- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 5年工作經驗 759天前更新展開
職責要求 1.負責產品之各營運指標的目標達成 2.擬定產品營運策略並帶領團隊執行 3.管理團隊之人員、作業、時程、品質、資源與預算 4.帶領團隊規劃並執行產品營運活動與分析成效 5.關注市場與競品，帶領團對針對產品提出具體改善方案 6.和協辦單位溝通與合作 任職資格 1.熟悉博弈營運 2.具有博弈相關產業營運管理經驗5年以上 3.熟悉鏈游，並具有相關產業營運管理經驗者，也歡迎投遞履歷 4.工作地點：台北/台中皆可
產假國內、外旅遊補助全勤獎金年節獎金員工團保 - 時薪210~225元 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新展開
♥貳樓♥ 【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 【你可以學習到什麼？】 ➀待人處事 ➁解決問題的能力 ➂各站別工作技能 ➃管理組的知識 ➄團隊氣氛的經營 ➅營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 ➀遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 ➁主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗。 ➂學習團隊合作，達成團隊目標。 【上班時段】 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 夜清22:.00-02:00 假日班 排班6-8小時 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天，其中一天要假日喔！ 日班/晚班/假日班/夜清班，07:30－02:00 ★每週排班約３～５天 ★假日需要配合排班 ☛排班制 (依照各門市營運時間為主) ☛實際工作時間以各家店為主 ▾▾▾排班區間時間▾▾▾ (以下時段此為排班區間，非全時段，可再討論能給班時間，但至少一次要4小時) 早班 07:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天，其中一天要假日喔！ 【你的漂亮薪資】 ┏計時人員┓ 外場時薪190/h 內場時薪205/h ※固定內外場服務 ┏━━✾•°✾°•✾━━━┓ 假日需要配合排班 ☛ 有餐飲經驗佳/長期任職 ☛ 請加Line：0902006181→找貓咪 ┗━━✾•°✾°•✾━━━┛ ✿環境優良、同事可愛、主管Nice ❀面試錄取率超級高 ✿福利制度超級好 ❀提供預支-申請週領 ✿歡迎中應屆畢業生、日間就讀中、夜間就讀中、外籍人士、原住民！！
三節獎金員工在職教育訓練年節獎金全勤獎金勞退提繳金 - 時薪190元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【你的服務內容】 外場：執行桌邊急餐食服務、如：倒水、點菜、送菜、徹桌 等工作 維持負責區域之整潔，以提供顧客舒適乾淨的用餐環境 內場：備料、餐點製作、出餐作業急協助內場師傅有關廚房工作進行 【辛苦工作時段】 ❬❬內場時段❭❭ 早班：7:00-15:30 晚班：13:30-22:00 ❬❬外場時段❭❭ 09:00 – 22:00 (彈性排班) 排班制 (依照各門市營運時間為主) ※固定內外場服務 每週排班約３～５天 假日需要配合排班 實際工作時間以各家店為主 【薪資制度】 計時人員：時薪190/H起～ 正職人員：34000/H起～ ★工作單純簡單無壓力 ★環境優良、同事可愛、主管Nice ★面試錄取率超級高 ★福利制度超級好 ★提供預支-申請週領 ◀◀◀◀◀◀◀━♥━♥━♥━♥━♥▶▶▶▶▶▶▶ ☛ 假日需要配合排班 ☛ 有餐飲經驗佳/長期兼職 ☛ 請加Line：tg24tg24-0902006181 →貓咪😺 ◀◀◀◀◀◀◀━♥━♥━♥━♥━♥▶▶▶▶▶▶▶ 【你的超讚福利】 ▲獎金 / 禮品類 1.年終獎金： 按當年度營業績效做為提撥依據，再依年資比例與工作表現計算 核發，農曆年前發放, 2.全勤獎金：1000元/月 3.推薦獎金： 推薦：一般員工任職滿三個月兼職1500元/正職3000元; 推薦：店副理及店主廚級以上任職滿六個月5000元 4.三節禮金(春節、端午、中秋)： 任職滿三個月以上正職300元/兼職200元; 任職滿一年以上正職500元/兼職300元 5.春節初一至初三出勤獎金(門市/資運中心)： 正職300元/天 ; 兼職200元/天 6.配合調度支援獎金(門市/資運中心)： 支援一次滿一個月發2000元(店正副主管為3000元) 以三個足月為限; 支援新開門市之前三個月每月發放3000元~ 7.不定期專案項目獎金制 8.員工小確幸禮品： 不定期發放公司新上市販售宅配商品或其他，如：季節商品(中秋月餅)、聯 名商品(XO醬乾拌麵、師園鹹酥雞、蝦皮誠實豆沙包、四大天丸)…等等 ▲休閒類 1.年度春酒 2.不定時聚餐活動：單位聚餐、生日活動、老闆下午茶…等等 ▲保險類 1.勞保 2.健保 3.勞工退休金提撥 4.團保 ◆ 制度類 1.彈性的給薪制度：優渥起薪、新進考核調薪、晉升調薪 2.員工制服：內外場/主管級 3.免費員工膳食 4.員工消費八折折扣 5.完整的教育訓練：新人基礎訓練、在職培訓、進階幹部培訓 6.順暢的升遷管道： 依晉升考試辦法辦理，晉升機制透明、公平、公正、公開，一年二次晉升考 核調薪,採員工自由報名參加，我的未來我做主 7.體檢補助： 任職滿一年，次年即享有1150元/年補助，檢查項目需符合供膳人員與一般 勞工體格檢查 8.員工外派住宿： 公司指定外派展店人員，由公司安排宿舍或核發住宿津貼 ◆ 請 / 休假制度 1.排班與休假天數依勞基法規定辦理，採四周或八周變形工時排班制 2.正職、兼職皆享特休假 ◆◆◆◆ 以上內容公司將視營運狀況與政府法令有權進行調整與變更!! ◆◆◆◆
三節獎金員工在職教育訓練年節獎金全勤獎金勞退提繳金 - 月薪28000~31000元 台南市中西區 工作經歷不拘 4天前更新展開
■ 組織擴編 人才，優利找你！ ．若無經驗亦可，但須具有積極學習意願。 ．能獨立思考並重視團隊合作精神。 ．敢於與優秀的工作夥伴合作並競爭。 ．有責任心，不喜歡加班但能配合加班。 1. 處理專案履行過程之各項行政相關作業與問題追蹤。 2. 專案人員差勤整理與薪酬核算等後勤行政相關作業。 3. 專案內人員招募與教育訓練相關作業。 4. 主管交辦事項。
三節獎金禮品激勵獎金意外險員工團保 - 時薪190~205元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新展開
♥貳樓♥ 【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 【你可以學習到什麼？】 ➀待人處事 ➁解決問題的能力 ➂各站別工作技能 ➃管理組的知識 ➄團隊氣氛的經營 ➅營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 ➀遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 ➁主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗。 ➂學習團隊合作，達成團隊目標。 【上班時段】 日班/晚班/假日班/夜清班，07:30－02:00 ☛排班制 (依照各門市營運時間為主) ☛早班、晚班、全天班、假日班 ★假日班：排班6-8小時 ★早班晚班：排班4-8小時 每週排班約３～５天 假日需要配合排班 實際工作時間以各家店為主 ▾▾▾排班區間時間▾▾▾ (以下時段此為排班區間，非全時段，可再討論能給班時間，但至少一次要4小時) 早班 07:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天，其中一天要假日喔！ 【你的漂亮薪資】 ┏計時人員┓ 外場時薪190/h 內場時薪205/h ※固定內外場服務 ┏正職人員┓ 月薪33,000~36,000元 （固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） ┏━━✾•°✾°•✾━━━┓ 假日需要配合排班 ☛ 有餐飲經驗佳/長期任職 ☛ 請加Line：0902006181→找貓咪 ┗━━✾•°✾°•✾━━━┛ ✿環境優良、同事可愛、主管Nice ❀面試錄取率超級高 ✿福利制度超級好 ❀提供預支-申請週領 ✿歡迎中應屆畢業生、日間就讀中、夜間就讀中、外籍人士、原住民！！ 【超狂福利制度】 ✪獎金類 ⓵人才推薦獎金 ⓶開工紅包 ⓷年終獎金(僅正職夥伴) ⓸正職全勤獎金1000元，兼職夥伴月時數達100小時亦可領全勤獎金500元 ⓹分紅獎金制度(管理職以上，視營運目標達成率而定) ✪休假類 ⓵除夕&初一春節團圓假（百貨店依商場營業時間而定） ⓶正職月休8~10天(排班輪休) ⓷正職生日假 ⓸年假 ✪福利類 ⓵美味員工餐 ⓶家人用餐體驗2000元 ⓷慶生會活動 ⓸生日禮券 (貳樓禮券可折抵店內用餐金額) ⓹ 2天1夜員工旅遊 (公司全額負擔) ⓺集團春酒及抽獎 ⓻婚喪喜慶補助 ⓼人才推薦關懷用餐專案 ✪優惠類 ⓵員工用餐折扣 ⓶員工購物優惠 ⓷集團特約商店優惠 ✪制度類 ⓵提供完整員工制服、配備 ⓶健全完善的教育訓練 ⓷明確的考核加薪制度(順暢升遷管道) ⓸導師學伴制 ✪保險類 ⓵勞工保險 ⓶健康保險 ⓷勞工退休金提撥 ⓸團體保險(公司全額負擔) ✪北漂供宿 凡居住地在雙北以外民眾，符合資格經面試錄取者，免費提供宿舍+$3,000/月津貼!!! ✪新人體檢補助 新人任職滿兩個月，可繳交當初報到的體檢收據申請實支實付的體檢費用，補助最多$1,000 例如:體檢費用850，公司支付850，體檢費用1050，公司支付1,000 ✪其他類 ⓵不定期新品試吃 ⓶不定期聚餐活動 (因貳樓餐飲系列品牌不同，會有所調整，依各品牌員工手冊刊載明訂)
三節獎金員工在職教育訓練年節獎金全勤獎金勞退提繳金 - 月薪32000~40000元 台北市中山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
工作內容 1.生活輔導、書信代轉。 2.一般/日常行政表格填報。 3.勞工朋友生活輔導、協助就醫 4.勞資雙方之翻譯溝通、協調 5.其他主管交辦事項。 ※起薪依語文、個性特質、工作經驗核薪 ※月排休8天 ※需住宿 【此為公司內部集團職缺，非本國人錄取後會協助辦工作證】
員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工結婚補助生育補助員工在職教育訓練 - 月薪28000~30000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 4天前更新展開
迎接 5G 新時代，台灣大哥大於 2020 年進行品牌再造，並於 7 月 1 日5G正式開台，揭示企業全新品牌核心精神「Open Possible 能所不能」，透過想像力、科技力、行動力、連結力，與感動力，讓用戶能所不能；另一方面，台灣大與生態系盟友打造多時的「超5G應用」，包括智慧球場、智慧倉儲、雲端遊戲等逐一登場，並與眾多大廠籌組AI國家隊，承接台灣AI雲的營運業務，同時深耕物聯網領域，集結超過百家國內外廠商共組「物聯網大生態圈」，領先業界發展出符合產業與消費者需求的從個人、家庭到城市智慧生活的物聯網應用。 工作內容: 1.受理訂單，外撥確認訂單內容、2.申請書資料查核、3.專案電話接聽/外撥、4.文件郵寄、5.主管交辦事項 工作時間：09 : 00~18 : 00 ; 週休二日(見紅休) 工作地點：新北市新莊區 (捷運輔大站;步行7分鐘or搭一站公車至”營盤口”) 學歷資格：高中畢以上 待遇：30000-32000元 ＊＊＊員工福利＊＊＊ 1.三節禮金券、生日禮金券 2.年終獎金 3.電話費用補助 4.完整職前訓練 5.勞健保 ▬▬▬▬▬▬▬【線上詢問】▬▬▬▬▬▬▬▬ ******************************************** ☞來電預約專線：0908-918-615 來電找王先 生 ☞簡訊應徵留下：姓名/電話/應徵職缺 ☞或加LINE軟體：tg27506 留下姓名/電話/應徵職缺
三節獎金員工在職教育訓練年節獎金全勤獎金勞退提繳金 - 月薪30000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 6天前更新展開
✨公司福利 - 好康說不完，打造優質辦公環境✨ ☀️上班期間輕鬆愉快聽音樂 ☀️優質辦公區提供零食點心 ☀️健身器材使用舒壓放鬆筋骨 ☀️定期安排充電教育訓練課程 ☀️不定期舉辦員工聚餐 ☀️每年國內外員工旅遊 ☀️每月績效獎金、每月激勵獎金、季獎金、年終獎金、生日禮金、三節禮品等 ☀️不定期專案獎金、早餐獎金 ▶️【工作職務】： 週休二日行政專員 ▶️【薪資待遇】： 基本起薪不含招募獎金30000起 每月達標招募績效獎金加薪資幅度為30K~80K ▶️【工作時間】： 08:30-17:30 ▶️【休假制度】： 週休六日(見紅休) ▶️【工作地點】： 新竹縣竹北市縣政九路XX號 ▶️【工作內容】： ⭐️電話行銷-專職作業員技術員電話招募 ⭐️ 客服行政事務、報表彙整 ⭐️電腦操作(Excel、world、PPT) ❤️❤️❤️找工作找快可立拉拉就對啦❤️❤️❤️ ☎️0965-585880(同ID) 快速連結: https://line.me/ti/p/Z0V-Uqo0oJ ✨履歷預電話直撥:☎0965-585880 ✨Line ID : 0965-585880 線上截圖詢問超快速 ✨直接投遞履歷按〝我要應徵〞 24H立即安排 ✨簡訊預約：姓名+電話+生日（立即回覆）●●
全勤獎金良好升遷制度員工聚餐員工在職教育訓練員工團保 - 月薪27470~27470元 基隆市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工作內容: (1) 進行辦證、借還書相關作業、物品借用、每日還書箱刷還及整理、調閱書單列印及協助尋書、利用指導、諮詢等服務 (2) 預約書櫃圖書撤架及上架 (3) 通閱圖書整理 (4) 找調閱書 (5) 圖書上架 (6) 館舍管理及維護 (7) 開閉館作業 (8) 其他交辦事項 資格條件: 1. 國內外高中職(含)以上畢業學歷、具機車駕照及熟悉電腦操作為佳。 2. 具圖書資訊學背景或有圖書館工作經驗者尤佳。 3. 具服務熱忱，誠懇細心，主動負責，親切有禮，體能良好，並能擔負館舍維護管理工作。
三節獎金禮品激勵獎金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 763天前更新展開
職責要求 1.具餐廳營運管理、成本利潤控制、人力安排 2.服務及各店作業流程管理與改善 3.督導各店餐點品質及服務品質，統一作業標準 4.門市行銷策略與行銷活動計畫 5.督導營業業績達成 任職資格 1.具有溝通協調與領導及經營分析、整合資源能力
產假國內、外旅遊補助全勤獎金年節獎金員工團保 - 時薪210~210元 台北市內湖區 工作經歷不拘 7天前更新展開
【工作內容】 一般文書作業 ＜法務案件的資料處理，含調閱財所、戶謄、歸卷、公文建檔＞ 【工作時間】 周一到周五 0830-1730 ＜周間排班24-32小時＞
生育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練員工團保年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 工作經歷不拘 766天前更新展開
職責要求 1. 協助高階主管進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度）。 2. 協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集。 3. 負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 4. 協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 5. 尋找公司未來發展之新事業（如：技術合作、合併、購併、策略聯盟）。 6. 負責企業營運績效分析與改善管理。 7. 負責經營策略擬定與策略品質提昇。 8. 追蹤、監督各部門的工作進度。 9. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。 任職資格 1.具上市上櫃公司總經理特助經驗。 2.具業務專長經驗尤佳。 3.可配合海外出差。 4.最好英日文皆精通，不然還是以英文為主。
產假國內、外旅遊補助全勤獎金年節獎金員工團保 -
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