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南部(台南/高雄/屏東/海外)高薪工作月薪40000

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月薪40000 職缺共

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 工作經歷不拘 5天前更新
    1. 感測器類比前端讀取電路模擬/設計/量測及驗證 2. 低功耗低雜訊類比前端電路設計
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    家庭日員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 2年工作經驗 5天前更新
    您有興趣在全球高齡化趨勢、疫後健康醫療商機當道下,投身健康照護產業推動的行列? 工作內容: - 執行健康照護、智慧醫療等產業推動計畫 - 產業趨勢分析、國際案例/政策標竿相關研究與報告撰寫 - 市場調查研究設計、實地訪談與資料分析 - 執行產業推動國內外交流會/媒合會等活動辦理 *此工作地點可選在高雄or台南* #關於我們 工研院產業科技國際策略發展所(簡稱:產科國際所),是政府與產業均仰賴的智庫,結合產業研究與國際業務推動能量,以協助台灣產業布局全球市場為己任,以『促進台灣產業科技創新與價值提升』為願景。 旗下經營的IEK產業情報網已超過16年歷史,是國內產業情報資料庫的領導品牌。 IEK產業情報網:http://ieknet.iek.org.tw/
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    家庭日員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 工作經歷不拘 5天前更新
    1. 5G O-RAN系統軟體開發 2. 熟悉5G企業專網架構 3. 熟悉Cellular Networks 無線通訊原理 4. 熟悉機聯網系統 5. 熟悉 嵌入式系統為佳
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    家庭日員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 工作經歷不拘 5天前更新
    1. 熟悉Embedded System, RTOS 2. 嵌入式系統軟體開發 3. 通訊系統干擾排除 4. 熟悉C/C++ 5. 熟悉5G系統架構為佳
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    家庭日員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 10年工作經驗 5天前更新
    深度學習技術於影像及視訊領域相關之應用與系統開發團隊管理,協助專案進度追蹤,並參與業務需求及技術對接洽談,規劃及管理相關技術研發專案計畫。團隊任務包括: 1.人工智慧/機器學習/深度學習/生成式AI相關演算法應用與系統整合開發 2.影像辨識/電腦視覺處理相關演算法設計與系統整合開發,研發人工智慧深度學習演算法之理論,與應用現場的技術導入,開發影像辨識軟體系統;在所需的環境與平台上,介接客戶影像擷取系統,設計使用情境並開發使用者介面,解決現場導入之問題。團隊主力應用在AOI電腦視覺檢測、視覺環境感知或人體動作分析問題,並依照問題需求,進行圖像擷取與前處理,調整或修改演算方法。
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    家庭日員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.AI影像辨識演算法設計與開發 2.人物/物件影像特徵萃取及分析演算法開發 3.2D/3D/IR 影像處理演算法開發 4.嵌入式系統開發(樹莓派、jetson xavier、ARM etc.)
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    家庭日員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.微機電系統控制軟韌體開發。 2.負責開發和建立微機電系統架構、系統測試平台及測試方法。 3.能組織、建立軟硬體資源,建立系統測試方法,制定測試計畫。
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    家庭日員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金
  • 月薪40000~45000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 5天前更新
    【本集團各餐飲品牌持續展店需要優秀並具有資歷的管理人才,能帶領同仁們共同達成目標並統籌管理店鋪營運相關業務,誠摯邀請您一起加入!】 【工作內容】 1.依公司營運政策與規定領導管理人員,遵守標準作業程序執行營運業績管理。 2.門店營業績效負責、掌控門店損益 3.人員訓練、指導與管理及人力調度流暢。 4.督導各作業流程確保營運順暢、品質穩定,達成最高顧客滿意度。 5.負責規劃並控管物料訂購、進貨、庫存的數量,定期檢點。 6.顧客客訴及餐點相關問題處理並預防。 7.招募與面試,協助帶訓儲備幹部 8.有效執行總部各行銷活動 【條件要求】 1.具有領導與管理能力(工作指導、領導統馭、人才培育) 2.連鎖餐飲經驗三年以上並具備管理階層實務經驗一年以上資歷 3.負責任、主動積極、有危機處理能力、具有服務熱忱 4.可配合公司發展輪調及派任者 【薪資升遷】 ★最快到職3個月後晉升主管, 主管職級薪資38,000-45,000元起 ★最快到職3個月後晉升店經理 ★實際升遷情況視個人表現而定。
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪40000~45000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 5天前更新
    【本集團各餐飲品牌持續展店需要優秀並具有資歷的管理人才,能帶領同仁們共同達成目標並統籌管理店鋪營運相關業務,誠摯邀請您一起加入!】 【工作內容】 1.依公司營運政策與規定領導管理人員,遵守標準作業程序執行營運業績管理。 2.門店營業績效負責、掌控門店損益 3.人員訓練、指導與管理及人力調度流暢。 4.督導各作業流程確保營運順暢、品質穩定,達成最高顧客滿意度。 5.負責規劃並控管物料訂購、進貨、庫存的數量,定期檢點。 6.料理相關問題處理並預防。 7.招募與面試,協助帶訓儲備幹部 8.有效執行總部各行銷活動 【條件要求】 1.具有領導與管理能力(工作指導、領導統馭、人才培育) 2.連鎖餐飲經驗三年以上並具備管理階層實務經驗一年以上資歷 3.負責任、主動積極、有危機處理能力、具有服務熱忱 4.可配合公司發展輪調及派任者 【薪資升遷】 ★最快到職3個月後晉升主管, 主管職級薪資38,000-45,000元起 ★最快到職3個月後晉升店經理 ★實際升遷情況視個人表現而定。
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    員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪40000~55000元 台南市中西區 3年工作經驗 今天剛更新
    –––––––––––《 服務藍圖 》–––––––––––– 偕同外場,提供客戶有溫度的服務, 預備餐廳所需之食材處理與衛生把關 –––––––––––《 工作內容 》–––––––––––– 1.維持食材的新鮮及每日足夠之供應量 2.維持內場環境清潔及機器設備正常保養運作 3.每日開店・營運中及閉店人員之安排調度 4.人員培訓教導及問題結決 –––––––––––《 我們的福利 》–––––––––––– 【薪酬獎勵】 每 月:本薪、工作獎金、職務津貼 每年2季分紅:分紅獎金 【保障】 勞基法法定保障-勞保、健保、勞退提撥、加班費 【享樂】 獨享樂-免費制服、用餐享員工價 生日禮金、端午節、中秋節禮金 小年夜尾牙、除夕、大年初一、初二、初三公休* ––––––––––––––––––––––––––––––––– 你對「餐飲業」懷抱著理想、擅長與「人」互動, 對「服務」持有高度熱忱、具有親和力嗎? 你和逐鹿一樣,「正在起飛」、「渴望不斷學習成長挑戰自己」嗎? 歡迎加入…逐鹿中原的行列! 高薪資,福利優,排班制,獎金由你決定 在這裡,你可以創造你與逐鹿的無限可能!
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    激勵獎金績效獎金員工團保尾牙需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市中西區 1年工作經驗 3天前更新
    提供企業上市櫃之前置作業規劃及輔導、上市櫃公司國內外籌資規劃及送件、股務作業諮詢。
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    員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 1年工作經驗 1天前更新
    1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.具美語教學經驗 4.具溝通協調能力、企劃能力
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    產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 3年工作經驗 7天前更新
    1. 展覽活動、會議活動及政府標案開發,並維護客戶關係。 2. 活動企劃、展覽規劃與執行、高雄展覽館固定業務執行。 3. 專案會議之召開及專案進度之掌控:個案研討,發掘問題,修正落差。 4. 專案詢價、報價及進度掌握、專案發包並控制專案進度及效益。 5. 整合運用集團內各事業體之資源以達專案最大效益。 6. 協助完成主管交辦事項。
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    年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼員工電影
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市安南區 2年工作經驗 7天前更新
    1.負責公司內部控制之建立、修訂適合公司現況的內稽內控及管理辦法。 2.落實推行內控內稽相關規範,發現問題並提出解決方案與執行檢討。 3.參與討論及協調各部門間之流程或作業問題。 4.撰寫稽核報告及缺失追蹤與問題改善,提出適切的內控建議及異常事項改善進 度。 5.協助公司內控IPO專案所需之制度之推展、督促、制定增修與執行。 6.主管交辦事項。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 幸福企業