在學校最常聽到學生問：「老師，我不知道以後要做什麼？」、「什麼才是我的興趣」、「我讀的科系，不是我未來的工作方向」…等，看著學生迷惘的眼神，我心理在想著，如何才能安定學生的心呢？
找到自己的興趣、做生涯規劃、找工作…等自我探索與規劃事宜，絕不是一蹴可幾，是需要一段時間探索的過程。我們都期待，學生出了校門，找份可以符合自己的興趣、能力與價值觀的工作，這樣的一份工作，可以做得開心、做得穩定與長久，更能符合自己生涯規劃的方向，進而達到自我實現的目標。
如何才能當個職場的【必勝客】？首先要清楚生涯探索的要素包括興趣、能力與價值觀，如果瞭解這三個部分，就可以更知道自己的生涯方向。我建議在求學期間或準備就業期間可以從幾個方向開始整裝自己：
一、生涯興趣探索：
很多人對於自己的興趣，大部分都處於不甚瞭解的狀況，如喜歡畫畫、打電玩，不知道這可以做什麼呢？更不認為這是可以作為工作的方向。但如果不知道做什麼事是喜歡的，將來工作會事與願違，非常辛苦。因此，先不考慮工作能力，我們可以先透過興趣測驗，來瞭解自己。從自己的興趣中，找到有能力或可培養的能力。（目前學校都有相關測驗可供施測與解釋，或是可上全國就業e網的職能探索、教育部大專校院就業職能平台UCAN之興趣測驗等做測驗與看解釋，但提醒測驗僅為參考依據，而非絕對建議）。
二、工作能力培養：
在學期間所讀科系，不管是否是你的興趣，都是未來就業的基礎。很多人會問，我所讀科系非興趣，所以都低分略過，不太具相關能力。但要提醒的是：未來的工作環境，非僅具一種能力即能勝任，如果具備多元能力，則就業更具競爭力。故可於學校就讀期間或準備就業期間，盡量考取相關證照，也培養第2專長，或自己有興趣的專長，透過考證照、課程、實習...等培養自己的能力。
三、工作價值觀的瞭解：
這常常是很多求職者忽略的因素之一，明明工作是自己的興趣，也具備相關的能力，但為何會離職或不喜歡呢？重要的因素之一是自己對此份工作的價值觀，如：錢多、事少、離家近，就是一種價值觀。每個人對工作在意的部分都不一樣，如升遷、福利、人際關係、自我成長、工作環境…等。愈瞭解自己的工作價值觀，在選擇工作時，比較知道自己在意的是什麼，也能幫自己做決策。
當然，除了解自己的興趣、能力與價值觀，幫助自己生涯規劃，也要多瞭解目前就業市場的環境因素，如社會趨勢（資訊、網路時代、雲端運用）、師長期待…等，就像想買衣服，以前都會去百貨公司或店面購買，但現在只要有電腦及網路就可以下單，衣服也透過物流，可直接送到你家。這樣的趨勢讓就業環境跟著改變，而我們也必需因應環境改變，才能尋得符合時代的工作。
社會新鮮人在面對第一份工作時，常懷著忐忑心情去求職，但如果能整裝自己，瞭解自己的狀態（個人的興趣、能力、價值觀…等），讓自己具備就業競爭力，同時也能夠因應環境改變而調整，相信找到自己合適的工作就輕而易舉囉！
資料來源：1111履歷健診專區
