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薪資待遇
晚班電訪【週一至週五上班時段18:30~21:30】中正區
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪185~500元
台北市中正區
工作經歷不拘
今天剛更新
內勤打電話約訪工作 ,活潑口條清晰,有耐心不用推銷 透過電話方式約談國高中生家長聯繫預約家訪時間 歡迎有責任感、有意願想賺錢積極優秀人才,也歡迎再次就業人士加入!保障薪另外有高獎金〝適合白天有工作晚上還想額外增加收入者”
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晚班電訪(二度就業可)
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪185~500元
台北市中正區
1年工作經驗
今天剛更新
內勤打電話約訪工作 ,活潑口條清晰,有耐心不用推銷 透過電話方式約談國高中生家長聯繫預約家訪時間 歡迎有責任感、有意願想賺錢積極優秀人才,也歡迎再次就業人士加入!保障薪另外有加獎金 〝適合白天有工作晚上還想額外增加收入者”
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時尚類翻譯人員
中茂文化有限公司
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論件計酬20000元
台北市南港區
1年工作經驗
3天前更新
1) 時尚行銷、產品介紹英翻中 2) 依來源文字 (如英文、日文) 論件計酬 3) 工作地點面議
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三節獎金
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旅遊假
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晚間兼職0972-872856
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~500元
台中市西區
工作經歷不拘
今天剛更新
一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生, 提供升學方向,與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。
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晚班電訪人員0986740835
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~500元
台中市西區
工作經歷不拘
今天剛更新
一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生, 提供升學方向,與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。 6.歡迎二度就業
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電話秘書 0986-740835
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~500元
台中市西區
工作經歷不拘
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一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生, 提供升學方向,與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。
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電訪人員
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~500元
台中市西區
工作經歷不拘
今天剛更新
一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生, 提供升學方向,與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。 6.歡迎二度就業者
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電話秘書 0972-872856
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~500元
台中市西區
工作經歷不拘
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一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生, 提供升學方向,與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。
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電訪人員0972-872856
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~500元
台中市西區
工作經歷不拘
今天剛更新
一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生, 提供升學方向,與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。
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晚間兼職0986-740835
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~500元
台中市西區
工作經歷不拘
今天剛更新
一.內容: 1.約訪國高中學生與家長. 2.爭取到府面訪的機會. 3.電話開發潛在客戶 4.電話聯絡國、高中生, 提供升學方向,與讀書方法 5.負責電話開發、約訪新客戶。
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晚班電訪人員(中正區北車)
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~500元
台北市中正區
1年工作經驗
今天剛更新
負責電話開發約訪工作 ,口條清晰,有耐心不用推銷, 透過電話方式約談國高中生家長聯繫預約家訪時間, 歡迎有責任感、有意願想賺錢積極優秀人才,也歡迎再次就業人士加入!保障時薪另外有高獎金 〝適合白天有工作晚上還想額外增加收入者”
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兼職電訪(台中市)
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~450元
台中市西區
工作經歷不拘
今天剛更新
電話協助外勤人員,聯絡客戶安排行程, 口齒清晰,不需銷售.
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年終獎金
禮品
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績效獎金
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電訪工讀生(台中市)0986-740835
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
時薪183~450元
台中市西區
工作經歷不拘
今天剛更新
電話協助外勤人員,聯絡客戶安排行程, 口齒清晰,不需銷售.
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年終獎金
禮品
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績效獎金
員工團保
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應徵
業務人員0972872856
國際奧林匹亞有限公司
其他出版
月薪29000~50000元
台中市西區
工作經歷不拘
今天剛更新
一.內容: 1.拜訪國高中學生與家長. 2.到府面訪. 3.開發潛在客戶 4.聯絡國、高中生, 提供升學方向,與讀書方法 5.負責電話開發、拜訪新客戶。 二.遠景 1.公司升遷管道明確
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