• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 5年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.精通棋牌遊戲整個研發及運營流程,能夠控制項目的關鍵節點; 2.熟悉棋牌遊戲市場行情,針對政策變化能夠提出相應的解決方案; 3.富於創新精神,對新產品有敏銳的嗅覺,有很強的產品設計能力; 4.有責任心、做事仔細、邏輯性強並有一定的資料分析能力; 5.有團隊管理能力和經驗; 任職資格 1.負責相關產品的生命週期管理與各部門人員緊密合作,保障產品運營順利進行 2.研究競爭對手的產品反覆運算管道,發現競爭對手產品發展的步驟和方向,並優化自身遊戲 3.製定產品運營計畫及更新內容,持續改善產品 4.專科以上 5.5年以上工作經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.協調綜合各方資源,策劃、執行活動方案,對活動全流程進行執行; 2.熟悉整體活動流程及特點,可將活動策劃方案轉化為具體的執行方案,細化工作流程,嚴格按照時間節點和質量要求完成工作; 3.能夠勝任從活動策劃、活動執行、活動運營、後期收尾的整體活動流程。 任職資格 1.對策劃工作有極大的熱情,責任心強,團隊意識強,抗壓能力強; 2.良好的OFFICE文案編輯及排版能力,會操作PS,會視頻編輯剪輯; 3.具有活動策劃的思維,富有創造力,可獨立撰寫方案,有一定的文字功底; 4.有較強的觀察力、應變能力和協調能力; 5.高度的工作熱情,良好的團隊合作精神; 6.有遊戲行業經驗者優先; 7.3年以上工作經驗; 8.專科以上;
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.負責產品功能和活動的策劃和方案落地執行工作; 2.針對不同遊戲產品,能分析並發掘出符合該遊戲用戶喜歡的活動內容; 3.對活動和功能的效果負責、日常數據進行資料分析並做成資料包表,為後續方案優化提供數據支撐; 任職資格 1.大專及以上學歷,3年以上遊戲活動策劃工作經驗,有豐富的運營活動策劃經驗者優先; 2.優秀的執行力,有資源整合、組織策劃、人際溝通和應變能力; 3.對遊戲行業有一定的瞭解,有棋牌遊戲行業經驗者優先;
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 5年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.負責品牌推廣及行銷管道的規劃,綜合線上線下各平臺的資源,製定市場行銷及新媒體運營與推廣策略 2.把控創意方向、激發創意團隊的創意想法,管理並提升創意人員的創意產出質量; 3.與外部、內部的相關部門或人員保持良好的溝通,組織並監督創意作品的完成,確保美術畫面,文字的構成符合策略和創意標準; 4.給予創意指導、領導創意執行工作,確保創意的執行品質達到要求,包括平面、文案等內容; 5.安排各項工作,保證項目有序開展,且達到預期的績效目標; 6.深入瞭解行業、市場、產品、消費者和競品並分析,為公司業務提供前瞻性規劃建議; 7.把握品牌定位、產品定位的戰略計畫以及推廣策略; 任職資格 1.五年以上廣告從業經驗,三年以上創意總監/策劃總監/市場總監/文案指導/行銷總監經驗; 2.有管理10人以上團隊經驗,豐富的創意團隊管理經驗; 3.長期就業於廣告行業、行銷行業、互聯網新媒體行業,精通各種平面和網路創意形式,4A工作經驗者優先; 4.具有出色的文案表現能力,並有一定的美術基礎和畫面把控能力; 5.具有優秀的創意策略、提案和溝通能力; 6.高度的專注力、責任心和團隊協作能力,良好的自我情緒管理能力; 7.對市場有敏銳的觸覺和較強的資訊搜集能力,能獨立操作品牌行銷工作。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.負責數值相關表格的創建、配寘、測試、調整等工作,以保證遊戲數值體系的合理性、平衡性和持續可發展性; 2.充分考慮玩家需求,注重玩家遊玩體驗,完成網遊系統功能和介面操作設計; 3.協助進行細節實現,配合程式完成遊戲架構、系統及各功能模組; 4.研究各類遊戲數值系統,分析總結出可借鑒學習的地方; 任職資格 1.電腦類、數學類專業優先,大學或以上學歷; 2.3年以上相關工作經驗,至少參加過一個完整的專案開發工作(從立項到正式運營),SLG、卡牌項目優先; 3.熱愛遊戲,熟悉玩家心理,理解各類用戶群遊戲需求,具備專業的遊戲分析和鑒賞能力; 4.具備統計學、概率論等相關知識,熟練運用各種數學公式構造數值發展曲線,能準確地數學建模; 5.具備較強的邏輯能力、組織能力、溝通能力以及書面表達能力; 6.熟練掌握EXCEL、VBA等相關工具;
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.參與服務器架構設計及調優; 2.參與服務器性能優化; 3.分析策劃需求並製定程式方案,擬定前後端通訊協議,推動前後端系統功能完成; 4.負責功能系統的服務器邏輯開發及數據落地; 任職資格 1.3年及以上C++遊戲服務器開發經驗 2.有MySQL、Redis實戰經驗,掌握一定的MySQL性能優化技巧 3.專科以上學歷,電腦相關專業 4.熟練掌握c++、lua,能熟練地使用stl、範本、c++11進行日常開發 5.熟悉常用算灋及資料結構 6.良好的程式碼風格及注釋習慣 7.冷靜、善於思考,具備嚴密的邏輯性和條理性,講究先謀而後動 8.具備良好的分析、解決問題的能力和良好的學習、領悟能力 9.具有較強的責任感以及良好的溝通表達能力和團隊合作精神,有一定的抗壓能力 10.瞭解linux環境及Linux shell程式設計 11.瞭解網路通訊原理及基本框架 12.瞭解設計模式及常用的架構思想
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 5年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.負責公司業務的運維工作,提升業務穩定性和工程效率,保持與業務方的高效溝通,建立良好的合作關係; 2.負責仲介軟體運維,提升基礎組件和平臺的服務化能力與穩定性; 3.負責運維平臺的規劃、建設與開發,建立和完善規範化的運維服務體系; 4.負責線上重大問題排查,緊急事故處理,後續事故分析與優化; 5.持續推動業務質量提升:SLA、多活容災、故障演練、監控告警、容量管理; 6.業務服務端架構的高可用設計和性能優化,保證高效、可靠的業務反覆運算。 任職資格 1.電腦相關專業,專科及以上學歷; 2.5年以上互聯網公司運維管理經驗; 3.熟悉Linux系統運維和性能優化,精通TCPIP、HTTP協議原理; 4.精通Nginx、Tomcat、Apache等常用WEB仲介軟體的維護與使用; 5.精通Memcache、Redis、Twemproxy等開源緩存解決方案; 6.精通Golang、Python至少一門程式設計語言,並實際開發過運維項目; 7.熟悉Docker與Kubernete的原理與運維,有實際的容器化經驗者優先; 8.良好的Trouble shouting思路與經驗,能夠快速解決線上事故; 9.熟悉高併發、高可用、微服務系統架構運維者優先; 10.具備很強的危機意識和抗壓能力、追求極致的責任心、溝通能力、團隊合作,具有較強的數據化運營意識、運營規劃、檔案整理能力,並具備很強的創新意識和能力。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 10年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1. 負責公司的技術決策和系統架構的設計與實現,構建高度靈活(敏捷)而又能擴充的科技基礎架構; 2. 帶領團隊獨立開發並完善公司基於業務及管理需求提出的產品專案開發、建設和維護; 3. 指導、稽核、監控項目總體科技方案,對各項目結果進行最終質量評估; 4. 負責科技程式碼管理、測試、項目上線等環節工作; 5. 負責團隊目標和工作計畫的製定和高效執行,保證目標實現; 6. 負責開發團隊的人員招聘、培訓指導、績效管理及團隊建設等方面的工作; 7. 協助完成企業業務流程重組、運用資訊管理科技重建企業的決策體系和執行體系。 任職資格 1. 專科以上學歷,10年以上工作經驗,5年以上互聯網遊戲企業高層科技管理經驗; 2. 精通軟體發展科技及大型關聯式資料庫,熟悉網路安全,系統備份等科技; 3. 深刻理解互聯網遊戲行業的科技發展方向,具有敏銳準確的科技洞察力和縝密的邏輯思維; 4. 能力結構:具有良好的溝通能力,系統分析問題和解決問題能力,良好的資料分析能力,較強的資源整合能力和業務推進能力,具有良好的團隊管理,培訓激勵和綜合協調能力,很強的目標管理能力和執行力; 5. 有激情,心智成熟,思維靈活且有邏輯性,有強烈的責任心和抗壓能力與挑戰;
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 8年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1. 組織制定公司人力資源發展的各種規劃,並指導、監督各項計劃的實施; 2. 建立並完善人力資源管理制度和體系,包括招聘、績效、培訓、薪酬及員工發展等方面; 3. 向公司高層決策者提供有關人力資源戰略,組織建設等方面的建議,並致力於提高公司的綜合管理水平; 4. 招聘優秀管理團隊,實施人才發展儲備計劃; 5. 負責行政工作的管理和指導 任職資格 1.專科以上學歷,5年以上互聯網公司人力資源工作經驗,2年以上HRD管理經驗; 2.精通人力資源管理六大模塊,熟悉企業管理知識;對人力資源管理工作具有豐富的實踐與執行能力; 3.具有較高的戰略思維能力、團隊領導能力、分析判斷能力、溝通協調能力、壓力承受能力; 4.8年以上工作經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.負責產品/項目後端介面開發和維護,遵照開發規範,按時保質的完成負責開發任務 2.負責後端資料庫設計,模塊業務功能開發,並根據實際情況製定設計檔案、介面檔案等 3.參與產品需求分析、設計、功能開發、調試、上線等 4.對開發與維護過程中的科技問題進行攻關 5.與外部系統對接以及資料分析工作 6.研發及維護自主產品及系統,解决各種相關問題 7.負責公司線上產品的開發、維護及BUG的修復工作 任職資格 1.3年或以上PHP專案開發經驗 2.精通PHP+MYSQL程式設計,熟練使用Javascript/Ajax以及CSS編寫 3.熟悉lnmp環境管理與配寘,可獨立完成環境安裝配置 4.具備良好的程式碼程式設計習慣及檔案編寫能力 5.熟悉memcache、reds等緩存機制,瞭解後端性能優化 6.精通主流MVC開發模式,熟練使用主流框架(TP/YAF)開發專案,熟悉swoft-cloud優先 7.熟悉操作Linux系統,熟悉常用命令 8.學歷: 專科以上 9.3年以上工作經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 5年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.參與產品資料庫的規劃、設計、實施和運維; 2.參與製定資料庫設計規範和編碼規範等數據治理規範; 3.為產品研發提供資料庫設計、SQL優化、邏輯實現等資料庫技術方面的支持; 4.配合產品研發進行的業務相關的資料處理、査詢、統計和分析工作。 任職資格 1.精通Linux作業系統,從事DBA崗位工作不少於3年; 2.熟悉MySQL、ORACLE資料庫體系結構、分散式資料庫、運行機制、備份策略、集羣部署及高可用性解決方案,並能根據實際情況應用到不用的業務場景中; 3.熟悉資料庫層面調優,特別是SQL調優、分錶設計等方法,能獨立分析效能問題原因並解决; 4.精通SQL程式設計,熟悉複雜存儲過程等的編寫,具備較好SQL調優能力; 5.精通備份恢復,複製備份利用系統工具分析和優化資料庫的能力,良好的資料庫故障分析和解决能力; 6.5年以上工作經驗。 7.學歷: 專科以上
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.負責項目前端框架設計、覈心模塊開發 2.和策劃對接產品需求 3.持續優化產品效能,遊戲邏輯和用戶全驗 4.負責H5前沿技術研究 任職資格 1.專科以上學歷,精通TS,JS,cocos,flash任一一種前端科技 2.1年以上遊戲開發經驗,1年以上H5遊戲開發經驗 3.精通至少一款H5遊戲引擎,Egret更佳 4.完整參與過一款遊戲項目,並且上線 5.對遊戲資源優化和性能優化有一定研究 6.熟悉H5項目混淆和打包發佈相關工具和科技 7.思路清晰,具備良好的溝通能力和團隊合作精神 3.3年以上工作經驗
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 8年工作經驗 754天前更新
    職責要求 1.負責遊戲伺服器端開發工作,解決技術難題; 2.負責伺服器端的架構工作,決絕服務器高并發,高負責等問題; 3.負責手機遊戲的伺服器端功能開發及工作分配,管理服務端代碼以及本版發佈; 4.負責伺服器端的性能優化工作; 任職資格 1.具有c++服務器開發和數據庫開發豐富經驗 2.熟悉分佈式系統的開發模式,熟悉常用緩存科技,瞭解常用的中介軟體的原理 3.熟悉mysql等常用資料庫,有豐富的資料庫設計經驗,精通sql語言 4.熟悉linux,熟練使用程式碼版本管理工具git或者svn,熟悉maven 5.熟悉互聯網產品架構,有大型分佈式、高併發、高負載、高可用性系統設計開發經驗 6.搭建並主導過百萬級用戶產品架構者優先 7.負責資料庫和服務器系統框架設計和優化,優化服務器和資料庫效能,提升服務器負載能力 8.學歷: 專科以上 9.8年以上工作經驗
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  • 月薪32000元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新
    【工作內容】 1. 了解並協助客戶之招募需求 2. 進行人才招募、履歷篩選、面試安排、面試結果追蹤。 3. 新客戶開發、既有客戶關係維繫。 4. 員工關係維繫。 5. 熟悉勞基法令提供相關專業諮詢。 6. 內部報表作業、跟進公司KPI目標達成。 ※工作內容類似業務性質,獎金制度明朗!歡迎想挑戰的您加入!
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    意外險週休二日勞保健保
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會