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- 月薪37000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 今天展開
【部門說明】 本部門在新產品開發階段負責製程設計與驗證(Process Design & Validation)，透過DFM評估以及跨部門討論來改善產品設計，規劃生產流程並導入大量生產。 在這裡工作可以學習到： 1. 多構面的製程，如SMT/顯示器/機構組裝 2. 複合面向的技能，如 (1) 設備整合的知識、產線規劃與數據分析的技巧 (2) 運用DFM、PFMEA等方法，評估產品的可製造性與潛在風險 (3) 研究新的製程、材料與設備應用 (4) 垂直整合製程以及工廠流程，深度了解設計端與製造端的連結。 【工作內容】 - 協助工程實驗之進行以及工程實驗/治具開發之進度追溯 - 協助文件之校對以及編撰，衍生料號之試跑活動支援 - 協助設備程式之複製/驗證 - SMT機台程式撰寫及保養 - SMT製程參數維護
生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 時薪200元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天展開
【工作內容】 1. 維護差旅報表資料 2. 核對廠商請款帳務 3. 收發旅行文件 【條件】 1. 熟EXCEL(樞紐，函數) 2. 喜歡後勤文書處理 3. 細心、耐心 4. 在面對不同情境時，能主動思考因應與解決方法
生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 時薪183~200元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天展開
台灣大哥大「科技大神培育實習計畫」熱烈招募中，實習期間將由專屬導師(Mentor)帶領您透過實作，學習產業實用的技術框架，讓您和業界接軌，成為引導Web 3新時代的科技菁英，跟著我們一起Open Possible 展開您的人生新篇章。 【實習內容】 訓練語言模型- 聽取客服錄音檔，進行逐字稿的校正
眷屬團保伙食津貼員工（調職）搬家安家費員工團保員工公出特別保險 - 月薪32000~58000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 今天展開
📞負責介紹行動電話、通訊商品、3C商品銷售 📞收費：服務異動 📞提供顧客之接待與需求服務
產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪32000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.水電配管配線、設備安裝 2.按照圖進行配電線路施工、電路維修及設備安裝 目前工程有 台南地下化.高雄地下化消防無線電 及 UPS及電池更換 無相關工作經驗 無經驗可 肯學皆可!
伙食津貼勞保健保週休二日員工體檢 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 月薪32000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天展開
1. 招募人員、入職辦理、教育培訓、留職停薪、離職...等 2. 員工出勤、獎懲、獎金、薪給、休假...等 3. 年度稽核制度與制定 4. 熟悉勞動法條，具備協助勞資良好溝通與保障雙方權益能力與經驗 5. 職等層級與職等薪資制度的建立經驗 6. 具備人資與薪酬、勞工相關法令知識 7. 獨立作業、思緒清晰、具責任心、耐心、良好溝通能力 8. 追求學習成長
全勤獎金年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 今天展開
主要工作內容： 1. 處理直播前置作業。 2. 直播介紹及銷售產品。 3. 活動發想與討論。 4. 熟悉公司產品及品牌形象並規劃行銷活動(推單技巧)，傳達產品特點。 主要銷售產品： 1. IPhone全新手機及福利品。 2. Samsung、OPPO、小米...等 全新機及福利品。 3. 3C充電設備類及周邊商品。 備註： 1. 週休二日。 2. 固定上班地點，無須外出。 3. 環境單純工作自由度高。 4. 正式員工提供35％高分紅制度。 5. 另有KPI獎金。
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪32000~45000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前展開
1.對名單客戶進行試吃後電話關懷，以推廣銷售保健產品及服務解說 2.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 3.客戶問題反應與處理及提供客戶最新商品訊息 5.建立、紀錄並維護客戶資料 6.向主管回饋市場反應現況與建議作法
良好升遷制度年終獎金禮品績效獎金意外險 - 月薪32000~45000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前展開
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良好升遷制度年終獎金禮品績效獎金意外險 - 月薪30000~40000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前展開
1.協助商品系統價格設定與導入及上架建檔作業 2.協助商品進、銷、存貨管理 3.定期報表製作及彙整收集PM所需之資料 4.異常作業處理及其他主管交辦事項
良好升遷制度年終獎金禮品績效獎金意外險 - 月薪70000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前展開
1.藥品/保健品採購，並與供應商訂定合約、規劃議價、配送等 2.商品銷售數據分析與提案，並達成營收毛利預算 3.監控藥品價格(健保價)且與供應商協商，以確保藥局獲得最具競爭力的價格 4.針對藥品進行市場趨勢、產業分析並提案符合客戶需求的產品 5.舉辦商圈經營用藥知識講座/藥物諮詢等相關活動 6.藥品/保健品市場資訊收集及市場競爭分析
良好升遷制度年終獎金禮品績效獎金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前展開
1.招募、訓練、管理電銷客服人員 2.幫助人員提升專業知識、改善銷售話術 3.達成保健品收益目標 4.有效傳達、執行公司各項政策 5.完成主管交辦事項
良好升遷制度年終獎金禮品績效獎金意外險 -
