-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 3天前更新展開
•社群平台(FB、IG、YouTube...等)發文規劃、拍攝、文案產出、動態發佈等 ．拍攝及側拍、商品圖片編修、上架 ．社群行銷活動的成果追蹤、分析及彙報 ．社群形象露出統一設計 ．簡易美編、平面設計 ．線上客服小編 ．社群有關產業合作活動規劃與執行
三節獎金勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
優秀人才，等你加入！成為我們的IT Auditor，共同挑戰資訊安全的巔峰！ 工作內容： 1. IT General Controls and System Control Audit執行及異常追蹤： 精準執行IT一般控制與系統控制稽核，追蹤異常並提供即時解決方案，確保IT環境的穩健運作。 2. 系統導入支援(As-is及To-be之Gap Audit)： 提供系統導入支援，進行現行狀態和目標狀態之間的差異分析，確保順利導入並符合標準。 3. 電腦稽核Dashboard及real-time audit建置： 設計並建置電腦稽核Dashboard，實現實時稽核，提高稽核效率，即時發現潛在風險。 4. 系統流程優化及系統控制設定檢核： 精心優化系統流程，進行系統控制設定檢核，確保系統流程的高效運轉並符合標準。 我們期待你擁有： 資訊科技或財會相關背景，具備IT審計經驗。 深厚的IT控制和稽核知識，能夠熟練執行各項稽核工作。 創新思維和問題解決能力，能夠即時應對各種IT風險。 加入我們，你將獲得： 高度競爭力的薪資和完善的福利制度。 專業培訓和發展機會，不斷提升自己在資訊安全領域的專業水準。 與一流的資訊安全專業團隊共事，共同挑戰行業的新高度。 如果你對資訊安全充滿熱情，擁有IT審計的專業知識，現在就加入我們，一同守護數位世界的安全！
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪40000~50000元 台北市松山區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 5.有系統的培育員工，強化企業的人才資本 6.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力 7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 8.年度教育訓練規劃與執行
三節獎金意外險員工團保員工宿舍員工電影 - 月薪55000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
一、工作內容： 1.臨床檢驗相關業務(抽血、尿液、糞便、血液、生化檢驗等)。 2.配合科內業務需求指派任務。 3.科內臨時交辦事項等。 4.上班時段以急診小夜班及大夜班為主，需配合本科假日輪值。 二、工作津貼： 1.有留任津貼制度，試用期滿3個月通過評核，留任二年提供留任津貼10萬元。 2.有久任津貼制度，任職第3 年起，每年3萬。 3.有提敘制度，具區域教學醫院工作年資，每2 年提敘1級，最高可提3級。 4.績效獎金(視營收)。 5.生日禮金500元。 6.每年晉級調薪1000元。 7.提供單身員工宿舍，內有冷氣及獨立衛浴設備。 三、應符合下列資格條件： 1.具中華民國國籍。 2.專科以上（含），醫事技術科系或檢驗科系畢業 3.具醫事檢驗師證書 錄取名額：1名。(備取1名，3個月內有效) 四、報名注意事項： 1.報名方式：通訊或親至本院病理檢驗科報名。 2.掛號郵寄地址「330桃園市桃園區成功路3段100號 病理檢驗科 許嘉玲收」（通訊報名以郵戳為憑，逾期者恕不受理）。 3.報名應繳證件：a. 身分證影本（正反面） b. 畢業證書影本 c. 考試院考試及格證書影本 d. 醫檢師證書影本 e. 個人履歷表：含學經歷、實習，貼兩吋正面照片 4.以上參加甄選人員報名時所繳交的證明文件及資料，不論資格條件是否符合或錄取與否，一律均不予退還。 五、考試方式、時間、地點： 1.方式：專業科目筆試及口試。 2.時間：資格審查合格者另行通知。 3.地點：病理檢驗科會議室。 六、聯絡人及電話：彭曉婷 03-3384889轉 2236、2237。 (email:coffeepeng@gmail.com) 七、依國軍退除役官兵輔導條例第6條規定，條件相等而為因公致身心障礙退除役官兵及一般退除役官兵者，依序優先錄用。 八、如獲錄取遴用，應以在本分院服務2年以上為原則。人員自到職日起試用3個月，試用評核未通過者依勞動基準法規定終止契約。
產假員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金 - 月薪55000~75000元 台北市松山區 3年工作經驗 4天前更新展開
※ 需具有連鎖餐飲業店長2年以上經驗者※ 1.績效目標達成，超越顧客滿意度。 2.維持高營運標準，與員工維持正面的關係。 3.維護財務、設備及生財器具資源管理，執掌餐聽務料盤點、訂貨之良好控管。 4.願與所屬團隊共享工作成就，面對缺失勇於承擔不規避，並與團對虛心改善檢討。 5.熟悉餐廳整體運作及成本控制，喜歡與人及新事務接觸者。 6.須配合營運進行輪調
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪50000~70000元 新北市汐止區 5年工作經驗 4天前更新展開
1.人員招募規劃 2.員工發展與制度設計 3.績效考核設計與推動 4.建立並維護人才數據庫 5. 管理和整合多元招募管道 6.其他主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000元 新北市新莊區 無工作經驗 2天前更新展開
家具、廚具、櫥櫃五金銷售及推廣 地區:南區 台南、嘉義、高雄、屏東 需具相關產業 具英文能力優先錄取 提供完整教育訓練 外商國際集團台灣子公司, 國際化的學習環境 *底薪4萬起外加津貼補助, 另有業績獎金
年節獎金三節獎金績效獎金員工團保誤餐費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市泰山區 3年工作經驗 4天前更新展開
(1) 負責大陸地區消費型顆粒產品市場銷售。 (2) 具半導體相關經驗，有銷售經驗者佳。 (3) 具備DRAM製作流程知識為佳。 『具工作經驗者，薪資另議』
員工團保眷屬團保伙食津貼員工宿舍上下班交通車 - 月薪40000~45000元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新展開
深信最貼心、高品質的用餐體驗來自於每一位員工的真心相待， 我們也以最高規格打造幸福友善的職場，讓幸福走進您心裡。 一頭班、兩頭班都有歡迎大家踴躍面試，精準教育SOP，嚴謹的制度，讓您在求職路上一帆風順 橋山壽喜燒 米其林一星主廚坐鎮把關 創立品牌初衷 回歸食材本質，探索食材根本 天然、無添加、無加工、健康 客人就是我們的夥伴 「The pursuit of excellence, almost demanding」 「追求卓越，近乎苛求」 工作時間： 採排班制 職位要求：無餐飲經驗可，對餐飲業具有熱忱、希望學習餐飲製作、喜好接觸人群、善溝通、注重團隊合作。 本公司會提供完整餐飲技能操作教育訓練。 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責介紹酒品、開酒、製作義式咖啡 介紹菜單內容講解菜色服務客人 5.負責結帳、收銀之工作。 6.負責接定位 聯繫客人 內場: 1.整理食材並歸位。 2.完成備料工作。 3.按照訂單準備物流品項。 4.與同事相互合作。 5.烹調工作。 6.維持與確保食材安全與衛生。 7.維護廚房環境清潔與設備保養。 還在認為來餐飲工作就是打份工嗎？ 一起重新定義 不管你是想找份穩定工作、想學習各類餐飲服務的新知識、想成為優秀管理人才、 或是想先行體驗創業的發想與概念實行 鍋物料理的新定義 歡迎活潑開朗、對餐飲有熱情的您一同加入我們的行列！我們提供專業培訓、明亮及舒適的工作環境。 快來加入我們！ 管理人數：10人以內 發展遠景：開設分店，當店經理，升管理職，培育部屬，全方位的「店長型人才」，不論向上晉升或培養團隊，都需要領導力。 成就樂趣：只有被好好服務過，留下深刻感動，才能知道服務別人的價值與意義
全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪50000~60000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 8天前更新展開
⭐️無經驗者的最佳啟蒙環境⭐️ 採永久保障保底月報酬，無業績責任額。 非無底制，非短期保底制。 住商 /大心團隊，是您安心就業的首選。 有無經驗皆可，機車與駕照必備，不用顧慮年齡與沒經驗，不用應酬傷身體。在一個商圈就可做一輩子，不用出差外宿，家庭更健全。 ⭐️誠徵【房仲業務儲備幹部】⭐️ 無業績責任額，永久保障保底月報酬，個人基本生活開銷無虞。 本酬+補貼+全勤獎+追加型獎勵+安定就業獎。 前三個月有機會達5萬～6萬／月平均（業績高獎金另計） 業界最優化的架構。 ⭐️歡迎無兵役、無課業、無兼職，可全職專注投入者⭐️ 有興趣者請投遞履歷，通過覆核後，會在此回覆給您『幾個預約面試時段的選擇』。 ⭐️「住商／大心團隊」持續擴編，展現彎道超車的真實力⭐️ 如經錄取依住所就近分發，信義房仲集團「住商／大心團隊」：【文心店】台中市北屯區文心路四段822號。【大墩店】台中市南屯區大墩路476號。 ⭐️最佳的啟蒙環境⭐️⭐️ 房地產不是規格品、有商圈地域性，個人累積下來的經驗會不斷增值，不容易被複製被取代，越老越寶貴。經驗傳承是培訓成功的關鍵，「跟對人」很重要，「住商／大心團隊」有難得高度自律，經驗豐富的資深主管，規律耐心的教做事也教做人。 要買屋賣屋，或是找房仲的工作職場，好品格的「住商／大心團隊」是首選，愛家庭、愛健康、會認真打拼的人，最適合加入「住商／大心團隊」。我們沒有房仲業常見的，複雜人員與不良文化。 「房仲」是中間人的角色，單店的歷史及口碑，是同仁的重要靠山，也是客戶優先的考量，房仲各品牌加盟店良莠不齊，求職及買屋賣屋都應慎選。信義房仲集團「住商不動產／大心團隊」35年資深模範，實戰經驗最豐富，可保護員工及客戶買賣的交易安全。 到職後參加公會30小時法務課程，即可取得合法不動產營業員證照 請認明35年資深模範「住商不動產／大心團隊」是您聰明的首選 ＃住商不動產嫁信義房屋 選擇成為住商不動產的主要股東，周俊吉表示：「信義房屋與住商不動產皆為擁有30年之知名房仲品牌，各自擁有高知名度的品牌資產及客層，信義房屋與住商不動產將在「泛信義集團」組織架構下獨立經營，日後將持續提供雙方品牌的優質服務給兩岸華人，為華人提供更完整、更優質的房仲服務。」 住商不動產董事長吳耀焜表示：「信義房屋多年來落實企業社會責任所呈現出的優質品牌資產，不論是在台灣、中國都有極好的口碑，與信義房屋合作對住商不動產絕對有加分的作用。將來，住商不動產與信義房屋不論在台灣或中國都可以相互借鏡，這是一個很好的開始，因為，中國有更廣大的市場，台灣優質房仲一定有發展的空間，在新的策略架構下，將可為兩岸人民買賣屋提供更好的服務」。記者 張家嘯 報導 2011-05-29 相關報導連結 https://www.businesstoday.com.tw/article-content-80392-2064 2023住商機構年會-活動精彩回顧 https://www.youtube.com/watch?v=3uEE76UFy5g 注重身心靈 住商不動產/台中文心加盟店／業績成長42％ 工商時報/文 謝振寶 2020.12.21相關報導連結 ： https://ctee.com.tw/industrynews/activity/390189.html 住商不動產/台中文心加盟店／創造高效的三支箭，一同學習讓效能翻倍！ 相關連結影音： https://www.youtube.com/watch?v=BZLzPBM3NFk 住商不動產嫁信義房屋/今周刊/記者 張家嘯 報導 2011-05-29 相關報導連結 ： https://www.businesstoday.com.tw/article-content-80392-2064 住商不動產嫁信義房屋/今周刊/記者 張家嘯 報導 2011-05-29 相關報導連結 ： https://www.businesstoday.com.tw/article-content-80392-2064
激勵獎金春酒績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪41200~47500元 台中市北屯區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 新品牌菜色研發。 2. 既有品牌成本、流程維護。 3.產品教育訓練規劃。 面試地點:台北辦公室(近機捷泰山貴和站)、總公司
員工聚餐尾牙免費供餐國內旅遊國外旅遊 -
