面議(經常性薪資達4萬元或以上) 東南亞越南 工作經歷不拘 10天前更新
1.依據子公司相關發展計劃制訂關務作業體系。
2.負責關務部門年度預算的編列、執行及費用管控。
3.負責子公司所有關務行政等事務(包含:出貨轉廠平衡、合同申請與核銷、產品進出口報關及外部年檢)。
4.配合並執行子公司符合當地海關條例與法令規範。
5.督導關務部門所屬人員, 達成績效衡量指標, 並不斷改善與成長。
6.其他主管交辦事項
※需常駐越南,若有外派意願歡迎投遞履歷。
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