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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 3年工作經驗 4天前更新展開
王品集團 誠徵【成本控管主管】 工作內容： 1.規劃評估集團專案之預算，發包議價能力。 2.展店工程相關(含設備採購)發包議價執行，制度流程之規劃與建立。 3.既有店保養維修，年度公安及消防安檢發包議價即日後執行和管控能力。 4.積極培育及強化部門同仁的專業能力。 5.控管工程，維修，保養，消公安檢查，專案整體成本，追求合理投資效益。
良好升遷制度員工在職教育訓練年終獎金員工團保國外旅遊 - 月薪44239元 基隆市中正區 工作經歷不拘 3天前更新展開
在會所模式(Clubhouse Model)的基礎下，以「夥伴關係」為主軸，建構精神障礙者協作模式服務據點，藉由與同儕及工作人員共同協作的過程，發展夥伴關係，促進精神障礙者生活自立，並協同會員及其家屬共同建立互助社群，另透過社區工作及社群培力等發展性社會工作方法，協助精神障礙者在居住、就業、就醫、教育、倡議等領域，建立支持系統，發展精障朋友的能力，共同解決社群夥伴所關注的各項議題。 1. 負責維持服務品質、服務績效、員工培訓與輔導、紀錄審閱、報表審閱等、成果報告、計劃書等。 2.執行中心業務發展與社區相關單位之聯絡。 3.參與地方政府各項會議並溝通協調各項工作推展。 4.定期辦理個別督導、團體督導及外聘督導會議，並協助安排相關專業訓練，以維持本計畫服務品質。 5.精障社群培力與經營：促使精障社群互助、自我倡議及夥伴連結，並透過共識會議促進會員參與會所公共事務。 6.會所工作日運作：支持與協同會員參與行政公關部及健康餐飲部工作日，肩並肩分工合作，在過程中建立信任關係，讓會員得到自信、價值感與歸屬感。 7.會員目標擬定與執行：與有需求的會員，協同訂定個人目標，並支持其復元目標的前進與完成。 8.辦理晚間及假日活動：所有職員共同輪班，於晚間或假日辦理就業分享餐會、戶外休閒或健康運動等活動。 9.就業支持：依每個會員的需求，提供個別化就業服務，並連結相關就業資源，另參與過渡性就業的職缺開發與經營。 10.外展服務：辦理宣導活動或協同會員訪視社區中的精障朋友，鼓勵走出家門參加會所(開發新會員)，並定期電訪或家訪有訪視需求之會員。 11.主管交辦事項。
生育補助員工及眷屬住院慰問金員工團保員工結婚補助員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責工項協助工區進度、品質、報告進度、施工狀況 。 2.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 。 3.分項工程驗收與結算計價及施工日報表….等內業作業。 4..主動積極學習,具企圖心。
就業保險員工生日禮金年終獎金三節獎金國外旅遊 - 月薪43000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 13天前更新展開
負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
年節獎金員工生日禮金意外險員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.專職或兼職醫師 2.具任一專科或皮膚科 3.醫學美容專業諮詢解說 4.各項微整型注射療程操作 5.各項光療儀器及電音波療程操作 6.需支援報備 7.上班時間PM:2:00 ~5:00 PM:5:30~8:30
產假產檢假家庭照顧假勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 3年工作經驗 3天前更新展開
這個職務隸屬於光之醫-抗衰老中心示範診所，工作內容如下: 1. 持有護理執照 2. 擅長靜脈注射及抽血 3. 提供護理衛教諮詢 4. 顧客關懷.點滴巡視 5. 病歷資料建檔及文書作業 6. 協助醫師執行醫療處置、病患掛號、環境整潔、器械整備 7. 個案管理及跟診.非侵入性儀器操作 8. 診所行政庶務執行
年終獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.Ownership of all aspects of the design verification of the FPGA chips and/or its functional blocks. 2.Experience with Xilinx FPGAs, DSP, and software defined radios is a plus. 3.Develops circuit, component, subsystem, and equipment interfaces and procurement specifications. 4.Supports in-house design reviews and technical meetings. 5.Supports the design, development and testing, including upgrades, parts reliability requirements, failure analysis/corrective action investigations, special laboratory tests, performance evaluations, and design audits of in-house and contracted projects and provides status to senior program management 6.Oversees the day-to-day development activities of the design team in support of the project manager‘s work plan. 7.Performs additional data systems and analysis work as required. 8.Work closely with HW engineers to define new FPGA. 9.Work closely with FW and SW Engineers. 10.Execute various technical aspects of a given program while ensuring that cost and schedule objectives are being met.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 關聯式資料庫資料庫設計 2. 後端網頁設計開發與維護 3. API分析設計與規格訂定 4. 系統效能優化與校調 5. Review Code 6. Azure 雲端環境建置與維運/架構設計 7. Azure監控狀況及問題排查與調校優化 8. Azure雲端資源部署規劃與執行 9. 協助資安檢核作業
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市清水區 工作經歷不拘 1天前更新展開
冷氣安裝技工 有意者請直接電洽 莊小姐手機 0925308950 上班地點 436台中市清水區文昌里12鄰文昌街80號1樓
年終獎金年節獎金勞保健保加班費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市清水區 工作經歷不拘 1天前更新展開
冷氣安裝半技工 有意者請直接電洽 莊小姐手機 0925308950 上班地點 436台中市清水區文昌里12鄰文昌街80號1樓
年終獎金年節獎金勞保健保加班費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 3年工作經驗 3天前更新展開
這個職務隸屬於光之醫-抗衰老中心示範診所，工作內容如下: 1.顧客接待與提供療程諮詢、建議以及銷售 2.協助顧客進行門診預約、療程日期安排及提醒 3.顧客管理、顧客關係維繫、提供顧客服務、關懷、追蹤 4.須具備業務經驗及銷售能力 5.執行推廣活動 6.協助跟診 7.其他交辦事項
年終獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 1天前更新展開
仁寶醫療產品開發處所負責專案 含括以下面向: 1.醫療產品類別 2.健身健康類別 3.運動休閒娛樂類別 4.智慧聯網IOT類別 韌體開發部門主要任務有： 1. System building, including OS (Android BSP, Linux, RTOS) and nonOS platform 2. Bootloader, kernel, GUI, update/OTA mechanism 3. Driver programming and integration, including sensor, IMU, BLDC, wired and wireless communication 4. System configuration and performance turning 5. Algorithm development and optimization 6. Protocol definition and development 7. Test items, tool development and documentation 8. All processes must comply with ISO standards
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 3年工作經驗 2天前更新展開
利用ERP系統上線，對各部門計劃的工作數據和公司每月執行進度進行分析，產出各式報表，提供給專案主管，協調各部門主管，完成任務及必要的改善，ERP PDCA。 1.ERP線上系統資料庫的維護、新增、修正等管理，符合公司專案進度。 2.以ERP數據報表，追蹤各部門進行專案子事項進度及溝通，提供會議必須要內容，提升各部門工作效率。 3.以主管設定之管理SOP，建置協助各部門流數據報表、提高作業速度及成功率。 4.整理、比對、分析專案管理系統內工作要項產出\成本\費用。 5.專案管理系統報表製作、提供。 6.跨部門溝通協調主要專案計畫。
三節獎金禮品勞保健保週休二日 -
