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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 5年工作經驗 12天前更新展開
1. 設計和實施網路架構和連接解決方案。 2. 部署和配置網路設備，包括路由器、交換機、防火牆、無線存取點和安全設備。 3. 配置和維護 VPN 通道和其他安全的遠端存取解決方案。 4. 監視網路性能並解決任何問題。 5. 執行常規網路維護和升級活動。 6. 通過實施適當的安全措施（包括防火牆和入侵預防系統）確保網路安全。 7. 創建和維護網路文件、圖表和程序。 8. 為終端用戶提供技術支援，並與其他 IT 團隊成員合作。
產假產檢假員工生日禮金年終獎金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 3年工作經驗 9天前更新展開
工作內容： 1. 針對平台使用者體驗與研究，做最佳化系統功能之設計。 2. 協調內部資源與跨部門技術團隊溝通，以專案管理模式推動合作。 3. 掌握產品開發進程、追蹤進度與問題。 4. 彙整測試報告、測試資料分析、追蹤問題除錯進度。 5. 負責公司其他專案，例如新產品服務建置、流程優化、跨部門合作等專案之整體制定、企劃、設計與推動執行。 其他條件： 1. 擁有三年以上PM任職、二年以上PM團隊管理、具敏捷思維及專案管理經驗。 2. 具實際完整參與系統企劃開發設計上架之PM背景者佳。 3. 熟練wireframe，擅與 RD/視覺設計/工程師溝通。 4. 具網路互動思維、數據推導分析能力、注重用戶體驗與執行能力。 5. 獨立思考意識強、有創意意識、與解決問題能力。 6. 良好的口條表達與人際溝通、重視團隊合作與持續學習。
- 月薪40000~55000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.台中-埔里線駕駛長 2.無經驗可培訓 3.三節獎金、年終獎金、並享有業界最高四大行車保險制度 4.若有意願應徵，請盡速「電洽」安排面試，以利名額保留 ＊需具備【職業大客車】駕照或【職業聯結車】駕照 ＊需具備大客車職業駕駛人【定期訓練証】 (小藍卡) 面試時請攜帶，謝謝
三節獎金禮品有休息寢室員工結婚補助生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 3年工作經驗 9天前更新展開
1. 負責商談乙方商業合作包含商業文/影片、商業置入、廣告業配 2. 負責社群平台、部落客等各渠道之溝通窗口 3. 管理規畫及監督乙方內容製作的品質及時程，並追蹤及分析成效 4. 不定期利用時事話題於社群平台操作，增加品牌曝光機會 5. 掌控團隊績效，協助部門持續成長 6. KPI目標：將受眾轉成有效名單並持續推升部門績效 7. 須負擔管理責任 *曾與KOL有密切合作工作經驗 *須具備管理經驗
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 9天前更新展開
1. 師資團隊管理及內部人力資源維護。 2. 負責師資招募、培訓、課程安排、薪資統計、管理大量外聘老師，維持師資品質 -招募管道開發、面試邀約、面談師資 -執行教師訓練及評鑑 -線上教學品質維護 3. 師資相關跨部門溝通與協調，需有解決問題的熱情與能力 4. 師資部各項專案進度掌控與數據分析 條件要求 1. 團隊管理經驗，能融入新創團隊或適應快速變動環境者。 2. 具企業管理、幕僚、人事等相關經驗。 2. 反應快、善於溝通表達並具有說服能力。 3. 具備團隊合作精神及獨立作業能力 。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 9天前更新展開
工作內容： 1. 媒體專案行銷活動規劃與制定，專案團隊管理。 2. 帶領專案團隊達到月投放KPI目標。 3. 運用媒體工具及社群行銷活動，取得目標TA名單。 4. 數據成效追蹤分析，提供投放優化調整策略，以達最佳媒體成效。 其他條件： 1. 2年以上數位媒體投放社群整合企劃，具專案團隊管理與Account/AM經驗者尤佳。 2. 熟悉廣告投放工具_Google,FB,粉絲團,社群經營等強勢媒體工具。 3. 擁有紮實熟練的廣告投放優化經驗，以及媒體投放優化敏銳度，能即時提出最適效能之媒體對策。 4. 熟悉GTM/GA追蹤碼埋設。 5. 具有數位媒體企劃與各檔期行銷目的之媒體策劃能力。 6. 良好的學習心、溝通應變能力、目標導向、思維靈活以及創新能力。
- 月薪50000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.勘查周遭環境，瞭解工作計畫與目標，與相關工作人員協調合作方式及工作程序 2.在預計的施工範圍內，架設防護欄與警示標記 3.將吊車/起重機駛至工作地點，開動並操縱控制器 4.聽從工地主任或指揮人員的調度，進行重物的吊運和安裝工程 5.機械維護及加注燃油並作例行保養工作 6.工程結束後，進行工地的清理作業
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 3年工作經驗 7天前更新展開
*工作技能 1. 執行規範的製作及修訂。 2. 熟悉電子零件。 3. 善於數據統計與分析。 4. 產品失效模式分析執行。 5. 彙整品質報表與品質報告。 *工作職責 1. 協助製程設計評估Checklist執行。 2. 協助試作改善目標的執行。 3. 協助持續改善現有產品製程。 4. 協助生產線不良判確認與判定。 5. 產品失效模式分析執行。 6. 協助生產線異常的對策與改善。 7. 異常改善提出，品質異常通知單據開立/ 對策鑑定 8. 協助客訴的處理與8D 報告。 9. 量產品質數據監控並主導改善專案 10. 協助品質系統與客戶的稽核。 11. SPC系統定期review管制上下線及規格設定及異常處理 12. 協助專案的執行。
產假產檢假家庭照顧假分紅入股年終獎金 - 月薪42000~47000元 高雄市左營區 2年工作經驗 2天前更新展開
*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$47000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$47000 【加入王座 夢想在握】 我們是專業且年輕有活力的經營團隊，規劃具潛力的優質人才全面入職培訓，讓每位夥伴有一個強而有力的開始，適性發展的學習計畫，透過職場實際演練，夥伴們將獲得足夠的經驗自主學習並應用於工作中，開拓自己的潛能，培養正確工作態度及技能，成就你的夢想，同時為自己的職涯加分! 【工作時間】 1.排班制，需輪早/中/晚/假日班，工作時間9:00~22:00(依各百貨營業時間會有調整) 2.每日排班8小時＜中間另有休息時間1~2小時(視營運狀況而定)＞ 3.月休8天 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【其他】 通過考核即調薪。優於勞基法的總休假天數、年終獎金、員工認股權憑證、達標獎金、介紹獎金$3000~$8000、生日假、生日禮金、三節禮金或禮品、全集團餐飲優惠、海外工作機會、聚餐基金(每月依營運狀況提撥固定獎金獎勵全店歡樂聚餐)、不定期激勵獎金獎勵措施等。 公司展店積極，發展升遷速度快，可轉調不同品牌學習， 歡迎充滿熱情與正面工作態度的您加入，與我們一起用美食與笑容溫暖饕客的胃與心，提供客戶美好的用餐體驗！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 9天前更新展開
1.媒體廣告操作，執行Google、Facebook廣告管理 2.廣告策略擬定，成效分析與優化。 3.GA成效追蹤。 4.負責網路社群媒體操作執行管理相關事宜。 5.預算規劃，執行每日預定的預算，每日產出報表和投放分析。
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