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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪47000元 台中市后里區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 煉鋼機維處［操作-處理機收料員］技術員 主要職務： ※ 【抓斗車】（廢鋼收料）及【拖車】（送料）駕駛。 ※ 處理機／抓斗車一級保養。 ※ 協助【處理機設備進階維修】。 2. 本公司有一貫培訓教育機制，操作與維護工作均有輪調機制。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▲ 操作維修技術性質。 ▲ 需配合［輪班排休］，2班2輪，每週輪替一次。 ▲ 輪班津貼/加班費 另計。
社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險 - 月薪50000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【有巢新莊冠軍店~新莊副都中央店】 誠徵一起奮鬥夥伴~ 不設限不侷限，創造更多機會，強大的團隊 無房仲經驗可(需有基本的業務能力及自備機車) 歡迎有業務熱情的伙伴加入！ ★ 完整教育訓練 ★ 順暢升遷管道 ★ 完善福利制度 ★ 周休二日★ 追求工作與生活平衡 不用擔心沒經驗，公司提供完整專業教育訓練 請為你的未來認真選擇，讓生活開始不一樣！ 挑戰高收入，快速賺進人生第一桶金！ 等你來了解～立馬預約面試！ *** 工作內容 *** 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 6.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 7.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 *** 公司福利 *** ◆全勤獎金 ◆銷售獎金 ◆成交獎金 ◆績效獎金 ◆開發獎金 ◆廣告津貼 ◆百萬獎盃 ◆三節禮品 ◆春酒尾牙 ◆國內旅遊 ◆國外旅遊 ◆慶生會 ◆不定期聚餐 ◆員工制服 ◆榮譽假 ◆公司團保 ***面試採預約安排*** 請直接投遞1111人力銀行履歷或撥打聯絡電話，由專人通知面試時間 ***面試地點*** 新北市新莊區中華路三段212號 ***面試提醒事項*** 當天請著正式服裝 請自行準備履歷一份
全勤獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪50000~80000元 台北市松山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【基本條件】 ■ 具芳療師背景，具美容乙級相關證照尤佳。 ■ 三年以上 SPA 服務產業相關經驗。 ■ 具優良客戶服務意識，積極正向的工作態度： 技能需求：卓越的解決問題能力。 特質需求：優異的協調溝通能力。 ■ 對管理有與趣，想挑戰高成就及高薪者。 ■ 主力培育團隊向心力，指導專業知識，規劃教育訓練，安排外部專業講師及執行部分內訓培訓課程。 ■ 底薪+績效獎金依照個人資歷經驗有所調整，請面洽。 【工作內容】 ■ 主掌 : 員工輔導、教育訓練、人力資材管理。 ■ 目標 : 協助規劃健全、人性的培訓管理體制。 利己達人，替自己及他人的專業生涯做完整的規劃。 ■ 協創【專業閨蜜花園 SPA 芳療諮詢師育成學院計畫】。 1. 人力安排、教育訓練執行及客訴處理 。 2. 處理現場及營運上事務，維持店務運作順暢，走動式管理，具有發現問題、解決問題的能力。 3. 督導、並修正不當之服務行為或產品資訊，以確保高品質的服務。 4. 進行芳療師的培訓、激勵、輔導及管理。 5. 教育訓練擬定與督導，並制定標準作業流程，推行部門目標，製作產品訓練所需之教材。 6. 主講服務意識思維與專業技巧面的課程。 7. 其他主管交辦事項。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣長治鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、工作內容： 1. 依法令及學校章則綜理校務，執行學校法人董事會之決議，受其監督、考核， 並於職務範圍內，對外代表學校。 2. 符合教育人員任用條例第4條規定 1. 國民小學校長應持有國民小學教師證書，並具下列資格之一： 一、曾任國民小學教師五年以上，及各級學校法規所定一級單位主管之學校行 政工作三年以上。 二、曾任國民小學或國民中學教師三年以上或合計四年以上，及薦任第八職等 以上或與其相當之教育行政相關工作二年以上。 三、曾任各級學校教師合計七年以上，其中擔任國民小學教師至少三年，及國 民小學一級單位主管之學校行政工作二年以上。 3. 無教育人員任用條例第三十一條各款之情事暨第三十三條所規定不得任用為 教育人員之情形者外，尚需於服務期間服務成績優良。 二、年齡：未滿65歲 三、請備文件： 1. 學歷證明文件 2. 經歷證明文件 3. 國民小學教師合格證書
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪42000元 桃園市桃園區 3年工作經驗 今天剛更新展開
工作環境: 冷氣工作環境 工作內容: 1.食材準備與為顧客點餐送餐 2.幫忙製作餐點與打包工作 3.閉店清理 4.月休8天
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 協助研發單位進行創新提案、專利檢索、專利申請...等相關業務 2. 為國內外客戶提供專利檢索、分析、撰寫、舉發答辯、技術洽談 3. 協助專利佈局分析與專利訴訟案協助、專利爭議案件處理 4. 具事務所或企業專利工程師相關經驗尤佳 5. 積極主動、善於整合資訊、思考清晰 6. 主管交辦事項
產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪42000~48000元 新北市汐止區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.基本護理專業照護技術,如測量生命徵象、發藥、換藥等常規作業。 2.感染管制預防概念及技術之操作。 3.住民疾病徵兆、異常或急症症狀之觀察、評估、處置及記錄,必要時採救護措施。 4.住民安全及環境設備儀器之維護。 5.關懷、陪伴與尊重長者。 6.完成主管交辦事項 上班期間免費供餐、三節獎金、國內外旅遊......等 證照加給、交通補助、外縣市有提供宿舍,額外津貼福利
全勤獎金分紅入股三節獎金禮品績效獎金 - 年薪1000000~1800000元 台北市大同區 3年工作經驗 今天剛更新展開
＜我們僅接受使用以下連結應徵 /＞ https://reurl.cc/M4rWjW ＜關於 Fontech /＞ 我們是一家軟體開發公司，「坐而言不如起而行」是我們創辦的座右銘，希望任何專案在開發到執行的過程都能如規畫一般，好的使用者體驗、質感優美的介面，以及符合品質的效能。近兩年來，在團隊的努力和客戶的熱情介紹下，很幸運能夠服務更多元的客戶。為了提供更好的服務，使客戶享有更優質的軟體，我們需要對於軟體開發有著無比熱忱和夢想的你加入我們，希望我們能一起創造下一個事業巔峰，成為下一個台灣之光。 ＜能力要求 /＞ 不怕狗 對技術有愛與熱情，自我要求高，注重程式碼品質 喜愛思考，樂於探索問題的本質並解決問題 能清晰表達自己的想法，並保持開放的態度，接受他人想法 具備獨力思考的能力，能清楚知道自己在做什麼，及為什麼這麼做 熟悉 Git 版本控制工具 熟悉 Angular、Vue、React 任一前端框架 熟悉 Laravel 框架 ＜加分條件 /＞ 熱愛參加社群相關活動 熟悉 Design Pattern 熟悉 Linux 系統操作 前後分離網站開發經驗 DevOps 經驗 Open Source 專案維護經驗 ＜工作內容 /＞ 專案開發與管理 * 與產品經理合作，理解專案需求，參與需求分析、系統分析和設計。 * 確保專案按時完成且品質符合要求。 * 領導團隊，引導開發流程，確保高效順暢。 技術開發 * 與工程師合作，打造快速的專案開發和交付流程。 * 前端開發：與設計師合作，使用 Vue.js、Nuxt.js、React、Next.js等技術開發高品質網站和應用程式。 * 後端開發：使用PHP、Laravel、Node.js等技術進行後端軟體設計和編寫，開發API供前端工程師串接。 技術架構與優化 * 設計可擴展、高性能、高可用的系統架構。 * 持續優化系統架構，提升性能和穩定性。 * 熟悉 Docker 容器化技術，能夠使用 Docker 構建、部署和管理應用程式。 * 了解 Kubernetes 的基本概念，能夠使用 Kubernetes 進行容器編排和管理。 技術領導與決策 * 制定技術策略和路線圖，做出關鍵技術決策。 * 引領團隊採用新技術和最佳實踐，提升技術水平。 其他職責 * 資料庫管理：使用MySQL和Redis管理和最佳化資料庫。 * 自動化測試：撰寫自動化測試程式，確保測試覆蓋率不低於80％。 * 伺服器管理與架設：負責內部伺服器的管理和架設。 * 系統安全性與維運：定期檢測系統安全性，協助維運查詢、修正問題。 * 團隊合作與會議參與：積極參與團隊會議和部門活動。 * 持續學習與成長：參與GitFlow、Code Review等開發流程，參加技術分享會和工作坊。 * 客戶支持：提供客戶支持，提升客戶滿意度。 * 專案維護：維護既有專案，確保穩定運行和持續更新。 * 技術方向抉擇：引領團隊選擇最適宜的技術路線和工具。 * 員工成長：提供回饋和職涯發展建議，推動知識交流和技能提升。 * 跨部門協同：與其他部門合作，共同推動公司目標達成。 * 完成其他主管交辦任務。 ＜技術團隊文化 /＞ 保持開放的態度 - 面對不同的想法及建議，成員間保持開放的態度，互相討論切磋及進步 注重程式碼品質 - 我們不只有 Code Review，成員也以撰寫出簡潔、優美、易讀、好維護的程式碼為目標，成為程式碼的藝術師 勇於嘗試新技術 - 成員們勇於嘗試各種新事物，保有對技術的愛與熱情，擁抱改變、持續學習，並推動各種新技術、流程或架構，幫助團隊能更順暢、舒服及迅速地開發 工程師是懶惰的 - 我們擁有各式各樣的自動化流程（例如自動測試及部署），以及使用 GraphQL，大大減少 API 文件撰寫的負擔 解決問題的專家 - 成員間會互相討論，一同解決問題，嘗試找出最適合當下的解決方案，而並非只是完成需求 成員間知識共享 - 我們舉辦讀書會，並採用分享及討論的型式，讓成員可以學習及分享彼此的知識 ＜我們目前主要使用技術及工具 /＞ * 後端: PHP, Laravel, Node.js, Socket. io * 前端: Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js * 資料庫: MySQL, Redis * 行動端: React Native, Next.js * 開發運維（DevOps）: Docker, Drone CI, Forge, Ansible, Kubernetes * 工具: Slack, GitHub, Asana ＜面試流程 /＞ 填寫應徵表單：https://reurl.cc/M4rWjW 若我們認為您適合 Fontech，我們將會與您進行第一次線上面談，內容包含 Web 開發、Git、程式觀念、基本程式實作及基本演算法 若您的面談過程符合我們的期待，我們將會邀請您進行面對面對談，包含了解您本人、介紹工作方式及公司文化 … 等
產假產檢假安胎假家庭照顧假年終獎金 - 年薪700000~1200000元 台北市大同區 1年工作經驗 今天剛更新展開
＜我們僅接受使用以下連結應徵 /＞ https://reurl.cc/M4rWjW ＜關於 Fontech /＞ 我們是一家軟體開發公司，「坐而言不如起而行」是我們創辦的座右銘，希望任何專案在開發到執行的過程都能如規畫一般，好的使用者體驗、質感優美的介面，以及符合品質的效能。近兩年來，在團隊的努力和客戶的熱情介紹下，很幸運能夠服務更多元的客戶。為了提供更好的服務，使客戶享有更優質的軟體，我們需要對於軟體開發有著無比熱忱和夢想的你加入我們，希望我們能一起創造下一個事業巔峰，成為下一個台灣之光。 ＜能力要求 /＞ 不怕狗 對技術有愛與熱情，自我要求高，注重程式碼品質 喜愛思考，樂於探索問題的本質並解決問題 能清晰表達自己的想法，並保持開放的態度，接受他人想法 具備獨力思考的能力，能清楚知道自己在做什麼，及為什麼這麼做 熟悉 Git 版本控制工具 熟悉 Angular、Vue、React 任一前端框架 ＜加分條件 /＞ 熱愛參加社群相關活動 熟悉 Design Pattern 熟悉 Linux 系統操作 前後分離網站開發經驗 DevOps 經驗 Open Source 專案維護經驗 ＜工作內容 /＞ 與 Fontech 團隊合作，打造高水準、高品質的網站 維護既有專案 參與 GitFlow 及 Code Review 等開發流程 參與每週一次的 Fontech 團隊週會、部門讀書會、部門週議 使用 Nuxt 串接後端伙件撰寫好的 GraphQL API ＜技術團隊文化 /＞ 保持開放的態度 - 面對不同的想法及建議，成員間保持開放的態度，互相討論切磋及進步 注重程式碼品質 - 我們不只有 Code Review，成員也以撰寫出簡潔、優美、易讀、好維護的程式碼為目標，成為程式碼的藝術師 勇於嘗試新技術 - 成員們勇於嘗試各種新事物，保有對技術的愛與熱情，擁抱改變、持續學習，並推動各種新技術、流程或架構，幫助團隊能更順暢、舒服及迅速地開發 工程師是懶惰的 - 我們擁有各式各樣的自動化流程（例如自動測試及部署），以及使用 GraphQL，大大減少 API 文件撰寫的負擔 解決問題的專家 - 成員間會互相討論，一同解決問題，嘗試找出最適合當下的解決方案，而並非只是完成需求 成員間知識共享 - 我們每週有讀書會，並採用分享及討論的型式，讓成員可以學習及分享彼此的知識 ＜我們目前主要使用技術及工具 /＞ Backend: PHP, Laravel, Node.js, Socket.io Frontend: Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js Database: MySQL, Redis Mobile: React Native DevOps: Docker, Drone CI, Forge, Ansible, Kubernetes Tools: Slack, GitHub, Asana ＜面試流程 /＞ 填寫應徵表單：https://reurl.cc/M4rWjW 若我們認為您適合 Fontech，我們將會與您進行第一次線上面談，內容包含 Web 開發、Git、程式觀念、基本程式實作及基本演算法 若您的面談過程符合我們的期待，我們將會邀請您進行面對面對談，包含了解您本人、介紹工作方式及公司文化 … 等
產假產檢假安胎假家庭照顧假年終獎金 - 月薪40000~50000元 嘉義市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優勢、辦法制定，如:部門招募、員工請假、退休等 2.規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 3.人事異動及公司規則辦法異動訊息發佈 4.分析人力結構，降低企業非必要之成本支出 5.有系統的培育員工，強化企業的人才資本 6.建立績效管理與薪酬制度，留下優秀人才，維持企業競爭力 7.年度計畫與預算的擬定、貫徹與執行 8.年度教育訓練規劃與執行 9.主管臨時交辦事件處理
產假產檢假年終獎金三節獎金禮品 - 年薪700000~1200000元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
*無經驗可，歡迎各類業務參與 *AI應用模式正進行世紀數位轉型變革 *資安轉型成為企業經營的戰略重點議題 *加入鼎新_成為資訊安全管理專家 工作內容: 1.定期拜訪各類客群客戶，維繫穩定客戶關係，累計客戶經營硬實力。 2.針對營運管理議題給予客戶建議與優化，提供資訊安全規劃、機房系統整合、資訊專案規劃等資訊服務。 3.定期舉辦或協辦行銷活動 4.達成業績目標 工作優勢: 1.各類客戶群可供發展(大型客戶/製造行/流通行業)經營挑戰性高，可不斷自我提升 2.既有客戶可快速累積大量市場人脈 3.具競爭優勢底薪與挑戰百萬獎金 其他說明： 1.保障底薪、業績獎金、達成獎金、交通津貼、電話費補助、提供電腦設備。 2.提供完善的教育訓練(公司新人訓、業務專業訓、部門訓練) 3.工作地點：台北／桃園／新竹
年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品員工團保 - 月薪40000~50000元 桃園市龜山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
協助專案計劃評估及執行，內容為公家機關文件之解析及執行，專業文書工作+業務處理
全勤獎金年節獎金分紅入股意外險員工及眷屬住院慰問金 -
