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南部無經驗轉職工作全職+中高階

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全職+中高階 職缺共

  • 論件計酬26400~888000元 台南市安平區 工作經歷不拘 1天前更新
    中信房屋快樂一家人房產集團擴大徵才! 您在找可以幫助您做房仲的店長嗎?我會把我會的一切全部教給你,不怕你學只要你肯下決心~別再猶豫了有意願的話快來找我吧! [ 工作內容 ] ▹ 仲介基本流程:開發、銷售、回報、議價。幫屋主把房子賣掉,幫買家找到適合的案件。 ▹ 善用臉書、Line、Youtube、IG、抖音等APP網路工具做曝光,進階型業務可使用空拍機、攝影影片剪輯做網路自媒體,房仲這一行可以學習很多有趣技能,甚至可以長長久久當作事業經營,如果您沒有經驗,不用擔心有店長手把手一對一教你帶你,直到你羽翼厚實可以獨立那一天! 沒有試過別對自己說不行,人生只有一次,為了自己的夢想未來~別猶豫了,快來加入我們吧! [ 薪資獎金制度 ] ▹高專制度 高比例業績獎金60%以上(面議) ( 免打卡 免經驗 完善教育訓練) [ 本公司優勢 ] ▹ 房仲業界五大品牌最高業績獎金:60%以上 ▹ 年度業績達百萬,隔年再加1%以上。 ▹ 介紹新人,雙方都各加5%業績獎金。 ▹ 報紙廣播廣告行銷及房地現場帆布廣告開銷由公司支應。 ▹ 送中信房屋POLO衫2件及領帶(男)或領巾(女)。 ▹ 福利:年度國內旅遊,業績達標招待國外旅遊,定期及不定期公司聚餐,尾牙餐會及摸彩。 ▹ 職業教育訓練:公司經常聘請名師、業界成功經紀人員及地政不動產相關名仕辦理講座,更新不動產經營理念,店內亦會無保留分享銷售學能與經驗,快速進入狀況。 ▹ 快來加入我們的團隊吧!! 歡迎有意願興趣的朋友主動聯絡 中信房屋安平永華加盟店 施店長 0971-026277 Line可搜尋手機門號加好友 公司電話06-2995999
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    年終獎金績效獎金員工團保伙食津貼員工在職教育訓練
  • 月薪32500~35000元 高雄市左營區 2年工作經驗 1天前更新
    採4週彈性工時(服務業),月休8天+國定假日(元旦、除夕、初一、初二、初三、初四、228、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、雙十節、選舉假) 年資特休最高30天 培訓未來晉升店長:起薪40,000元起 (扣除勞健保實拿) 店長以上管理階層階為4萬以上,面議。 (含勞健保和6%退休金) 1.Apple相關產品維修。 2.解決客戶問題及提供需求服務。 3.店務結帳及庫存管理。 4.全新機介紹販售。 5.二手機收購及販賣。 6.門號申辦及攜碼服務。 7.週邊配件介紹及銷售。 目前,我們正在招募維修技師。工作職責包括手機和平板維修、顧客服務、商品陳列及客戶服務等。我們提供完全符合勞基法的工作環境(見紅就休),並額外提供2%產值毛利率獎金(如40萬2%抽成+薪水 = 4萬薪水以上,依此類推),以鼓勵和獎勵我們的員工。 績效獎金在每季發放 (季獎金) 轉正後培訓教學新人協助傳承轉正,另有培訓獎金$2000或$3000。 如具備獨自一人控店能力,5萬薪水起。 外地展店派遣如有能力,額外補貼支援獎金、交通補助、租房補助(依地區不同薪資面議) 期許和公司一起朝著制度化成長茁壯,我們這邊考評皆為透明公開,人人有升遷機會
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    績效獎金尾牙員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪28000~40000元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.門市收銀、商品補貨、環境整理。 2.正職或工讀可,工作態度負責、熱忱者佳。
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  • 月薪27470~33000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 1天前更新
    1.行政事務工作 2.帳務資料整理核對 3.報表統計製作 4.主管交辮事項 5.excel熟練 需有工作經驗者
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    激勵獎金勞保健保週休二日勞退提繳金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市南區 3年工作經驗 1天前更新
    1.統籌物料需求、庫存; 2.管控廠內外生產排程、交期及產量; 3.執行生產目標,並達成各項生產指標; 4.跨部門溝通協調,確保生產交期.
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金激勵獎金績效獎金
  • 月薪35000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新
    ö瓦要找的就是你ö ö城心誠意歡迎你ö ✦依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材,且協助打包外帶食物。 ✦於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 ✦負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 ✦協助廚師測量食材的容量與重量。 ✦配合公司排班支援、輪調班別,排班時段以各分店實際排定為主。 ✦遵守公司規定,讓我們快樂上班,一起成長! ☀️ 瓦城泰統餐飲集團的每一天,我們用心希望讓顧客透過美食感到幸福!☺️ 竭誠歡迎喜歡美食、熱愛與人互動的你,與我們傳遞東方美食的魅力!☺️ 我們將以完整的培育系統,讓熱情有活力的你,看見自已更多的可能性!☺️ ✎【青年就業領航計畫/青年就業儲蓄帳戶】 ※本職缺適用對象:中華民國設有戶籍之高中職應屆畢業生,依本方案規定向教育部提出申請後,經審查通過,由教育部提供推薦名單交由勞動部得辦理就業媒合者。 ※本職缺為【青年就業領航計畫/青年就業儲蓄帳戶】專屬,相關規定皆依計畫辦理,錄訓者亦須配合相關流程,有意願應徵本職缺者,後續須另至計畫網站投遞履歷https://youthjob.taiwanjobs.gov.tw/youthjob/ ※本方案之【任職期滿獎金】實際發放方式,依本公司規定為主。 【任職期滿獎金】:採分期發放,2年最高可領到$40,000
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金
  • 月薪35000元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    ö瓦要找的就是你ö ö城心誠意歡迎你ö ✦依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材,且協助打包外帶食物。 ✦於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 ✦負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 ✦協助廚師測量食材的容量與重量。 ✦配合公司排班支援、輪調班別,排班時段以各分店實際排定為主。 ✦遵守公司規定,讓我們快樂上班,一起成長! ☀️ 瓦城泰統餐飲集團的每一天,我們用心希望讓顧客透過美食感到幸福!☺️ 竭誠歡迎喜歡美食、熱愛與人互動的你,與我們傳遞東方美食的魅力!☺️ 我們將以完整的培育系統,讓熱情有活力的你,看見自已更多的可能性!☺️ ✎【青年就業領航計畫/青年就業儲蓄帳戶】 ※本職缺適用對象:中華民國設有戶籍之高中職應屆畢業生,依本方案規定向教育部提出申請後,經審查通過,由教育部提供推薦名單交由勞動部得辦理就業媒合者。 ※本職缺為【青年就業領航計畫/青年就業儲蓄帳戶】專屬,相關規定皆依計畫辦理,錄訓者亦須配合相關流程,有意願應徵本職缺者,後續須另至計畫網站投遞履歷https://youthjob.taiwanjobs.gov.tw/youthjob/ ※本方案之【任職期滿獎金】實際發放方式,依本公司規定為主。 【任職期滿獎金】:採分期發放,2年最高可領到$40,000
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金
  • 月薪30000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新
    協助專業技師處理工務
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    年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金
  • 月薪35000~40000元 高雄市三民區 2年工作經驗 1天前更新
    1.資料彙整,環保許可編彙申請,環保局溝通協調及交辦事項等 2.具環保相關證照(空或水等專責人員)者尤佳
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    產假產檢假年終獎金績效獎金員工國內、外進修補助
  • 月薪28000~32000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.業務單位文件資料彙整、檢查、建檔及通報 2.會議資料彙整及製作簡報檔 3.文書資料製作處理 4.辦公室事務協助處理與執行 ▲勞健保、團保、勞退6%、年終獎金、特休假、績效獎金 ▲每月公司聚餐 ▲員工旅遊
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    全勤獎金年終獎金績效獎金意外險國內旅遊
  • 月薪32000~35000元 屏東縣萬丹鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    將金紙疊車後送至店家定位 具手排汽照,遵守交通規則 車輛清潔,安全檢查 週休二日 加班另算 享勞健保 勞退提撥 全勤獎金 年終獎金 須支援派遣至鳳山廠 有興趣的可以來電詢問
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    勞保健保
  • 月薪32500元 台南市南區 工作經歷不拘 1天前更新
    【多元壽司選擇,外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀;產品製作及陳列 3.維持門市整潔
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠
  • 月薪35000~50000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新
    瑞庭商行(飲料批發) 【徵】業務人員 (薪35000起) 週休二日.享勞健保/勞退/三節禮品 享有年終獎金.員工旅遊 ↘↘應徵方式↘↘↘↘ 請直接電洽或親洽者優先錄取!!! 電話:07-6281958 高雄市岡山區田厝一路525-1號
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    年終獎金禮品意外險員工團保國內旅遊
  • 月薪33000~33000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 1天前更新
    日月星茶業公司是高雄在地經營40餘年的茶葉公司,同時也是台灣茶飲品牌上游供應鏈之一,同時擁有完善的吧檯操作與茶藝茶道的專業知識,歡迎您的加入。 1.手搖飲料點餐與調製。 2.後場煮茶與飲料外送。 3.公司內外環境之清潔。 4.高山茶沖泡品茗。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.門市高山茶禮盒介紹與銷售。 7.茶葉分裝包裝。 本職缺為早班,且有以下時段可選擇 08:00-16:00 10:00-18:00 11:00-19:00 每四小時固定休息半小時以供用餐。 週休二日,每個月休假天數比照公職人員休假天數,國定假日與每週六日為固定上班日(可與同仁協調輪班,一個月至少一次排休六日),其餘週間可自由安排休假。 值班同仁遇國定假日出勤給予2倍薪資外,再給予一天休假,以勉勵同仁出勤。 年資累積之特休假依勞基法規定(半年即3天特休,1年7天,以此類推) 特休假得使用在五六日休假。有飲料業相關經驗者尤佳。
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    年終獎金三節獎金員工結婚補助員工國內、外進修補助員工購物優惠
  • 平日好好工作,假日好好休息!