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南部工作機會餐廳╱餐館

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  • 時薪185~190元 高雄市田寮區 工作經歷不拘 18天前更新
    1. 佈置及清理餐桌 2. 為顧客帶位或安排座位 3. 上菜 維護用餐清潔
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    春酒需穿著員工制服勞保健保
  • 時薪190~210元 台南市新市區 工作經歷不拘 4天前更新
    外場:送餐、收桌、帶位 內場:備料、清潔
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    全勤獎金年終獎金績效獎金免費供餐健保
  • 部分工時(月薪)21000元 台南市安平區 工作經歷不拘 今天剛更新
    會煎、炸、冷台佳 備料、快炒餐點、清潔等 公司提供午餐、晚餐 意者請電洽或親洽
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  • 部分工時(月薪)27500元 台南市安平區 工作經歷不拘 今天剛更新
    備料、快炒餐點、清潔等 負責任、自動佳 公司提供午餐、晚餐 意者請電洽或親洽
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  • 時薪183~188元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.協助鐵板料理操作 2.外場送餐服務 3.環境清潔整理
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 時薪183~188元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.協助鐵板料理操作 2.外場送餐服務 3.環境清潔整理
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪31900元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 1天前更新
    .處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。 上班時間: 平日 10:00-14:00;17:00-21:00 假日 9:30-14:00;16:30-21:00 ★加班費另計 ★會依照工作表現調整薪資
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年終獎金禮品
  • 時薪183~183元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 4天前更新
    1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 4.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議
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    勞保健保
  • 月薪28000~33000元 台南市六甲區 10年工作經驗 1天前更新
    1. 協助營業稅申報作業。 2. 辦理一般現金收付作業。 3. 使用公司會計系統處理帳務。 4. 管理零用金異動及撥補作業。 5. 庫存盤點。 6. 其他主管交辦事項。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪32000~36000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 餐點製作、服務接待、環境整潔 2. 將菜單介紹客戶及服務接待 3. 將顧客餐點交接廚房,並要製作飲料及小點心 4. 負責結帳、收銀等工作 5. 負責打包外帶客人餐點 6. 負責準備不同餐點所需要的食材,備料等工作 7. 負責清理工作環境、設備和餐具 8. 無經驗可,有心學習者可
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    全勤獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度勞保
  • 月薪35000~50000元 屏東縣長治鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 3.店舖行政工作管理與領導工作團隊 4.員工績效考核以及升遷的判定
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    全勤獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度勞保
  • 月薪28000~36000元 屏東縣潮州鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    將從基層培育為營運幹部,學習管理內外場事務及營運管理。 1.吧台:飲品製作。 2.甜點:手作甜點製作、甜點裝飾擺盤。 3.接待:帶位、送客、介紹餐點。 4.外場:點餐、洗杯、服務客人、送餐。 5.早班準備:營業前準備,各式營業前檢整。 6.收班:清潔以及各種事項回報;機電設備檢查。 7.叫貨:物料控管檢查、叫貨、確保營業使用物皆充足。
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    全勤獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度勞保
  • 月薪32000~55000元 高雄市鼓山區 2年工作經驗 1天前更新
    一、工作內容 1.吧台:飲品製作。 2.副吧:麵包烤製、甜點製作、半成品前置備。 3.控單:品質監督、節奏掌控、將餐點快速準確送至客人桌邊。 4.接待:迎賓、送客、妥善安排位置。 5.外場:點餐、洗碗、桌邊服務客人、送餐、簡易甜點製作。 6.早班準備:營業前準備,麵糊製備、醬料調配、各式營業前檢整。 7.收班:外場清潔以及各種事項回報;電、火、機材檢整。 8.叫貨:食材控管、巡貨、叫貨、廠商協調、確保營業使用物皆充足。 ____________________________________ 二、教育制度: 『為你量身打造優秀經理人職涯發展』 不管你未來想要創業開店或是擔任餐飲主管, 我們的完善教育系統皆會在你入職時就為你規劃未來的學習方向。 【教育職場能力】 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.通過崗位考核即加薪!我們非常鼓勵每位優秀夥伴努力爭取加薪 3.教學過程詳細有耐心,學習效果翻倍! 【教育格局思維】 1.正向思維教育,協助提升思考力。 2.教育如何正確的解決問題,輕鬆帶領屬於自己的團隊! 3.提升格局視野,更具職場競爭力。 【管理能力培訓】 利用企業六管的項目為基礎,培訓未來創業力! 誰說學習如何創業獲利或是具備經理人能力需要去外面花大錢才能學? 我們強調以人為本,不只共好,更要利他, 企業深耕職場教育已經行之有年,帶領出非常多位年收破百萬的高階主管。 在好夥伴咖啡您可以學到: 1.產品銷售、品質維護、顧客體驗升級。 2.行銷思維及技巧操作、美食拍攝、文案撰寫能力。 3.招募技巧、人才教育培訓、幫助夥伴適才適所。 4.新品研發、創意發想、定價策略學習。 5.財務報表製作分析、學習如何管理成本結構。 6.營運報表ˋ製作及分析、擬定營運方針教育。 ____________________________________ 三、升遷管道及薪資福利 職位越高,分紅越高 up up up 兼職人員 時薪186-200元,每月共享盈利分紅

 正職人員 32,000-35,000元,每月共享盈利分紅

 儲備幹部 37,000-40,000元,每月共享盈利分紅

 組長 42,000以上,每月共享盈利分紅

 副店長/主廚 47,000以上,每月共享盈利分紅

 店長 60,000以上,每月共享盈利分紅 ( 享技術入股權 )

 督導 100,000以上,每月享淨利抽成( 享優先加盟權 ) ____________________________________ 四、資格條件 一、無經驗可,對餐飲服務業有熱忱或喜歡合作及與人溝通。 二、個性正向、積極、具責任感,能激勵夥伴與同仁並肩合作。 三、虛心學習、具有良好續航力,喜歡幫助他人。 ____________________________________ 五、福利制度 1.每月盈利分紅,職等越高分紅越高 2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6% 3.特休/年假按照勞基法規定 4.每日享有員工餐及員工飲品乙份 5.不定期聚餐及團體活動 6.員工旅遊 7.加班費(以30分鐘為單位計算) 8.升遷快速且制度完善,採實力主義與年資無關 ____________________________________ 六、工作時間 - 依據營業時間0830 - 2130安排,每日工作8小時,休息半小時到一小時。 (依據營業狀況、變形工時,會有長短班交替之需求。) ____________________________________
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    產假全勤獎金分紅入股年終獎金激勵獎金
  • 月薪32000~55000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前更新
    一、工作內容 1.吧台:飲品製作。 2.副吧:麵包烤製、甜點製作、半成品前置備。 3.控單:品質監督、節奏掌控、將餐點快速準確送至客人桌邊。 4.接待:迎賓、送客、妥善安排位置。 5.外場:點餐、洗碗、桌邊服務客人、送餐、簡易甜點製作。 6.早班準備:營業前準備,麵糊製備、醬料調配、各式營業前檢整。 7.收班:外場清潔以及各種事項回報;電、火、機材檢整。 8.叫貨:食材控管、巡貨、叫貨、廠商協調、確保營業使用物皆充足。 ____________________________________ 二、教育制度: 『為你量身打造優秀經理人職涯發展』 不管你未來想要創業開店或是擔任餐飲主管, 我們的完善教育系統皆會在你入職時就為你規劃未來的學習方向。 【教育職場能力】 1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。 2.通過崗位考核即加薪!我們非常鼓勵每位優秀夥伴努力爭取加薪 3.教學過程詳細有耐心,學習效果翻倍! 【教育格局思維】 1.正向思維教育,協助提升思考力。 2.教育如何正確的解決問題,輕鬆帶領屬於自己的團隊! 3.提升格局視野,更具職場競爭力。 【管理能力培訓】 利用企業六管的項目為基礎,培訓未來創業力! 誰說學習如何創業獲利或是具備經理人能力需要去外面花大錢才能學? 我們強調以人為本,不只共好,更要利他, 企業深耕職場教育已經行之有年,帶領出非常多位年收破百萬的高階主管。 在好夥伴咖啡您可以學到: 1.產品銷售、品質維護、顧客體驗升級。 2.行銷思維及技巧操作、美食拍攝、文案撰寫能力。 3.招募技巧、人才教育培訓、幫助夥伴適才適所。 4.新品研發、創意發想、定價策略學習。 5.財務報表製作分析、學習如何管理成本結構。 6.營運報表ˋ製作及分析、擬定營運方針教育。 ____________________________________ 三、升遷管道及薪資福利 職位越高,分紅越高 up up up 兼職人員 時薪186-200元,每月共享盈利分紅

 正職人員 32,000-35,000元,每月共享盈利分紅

 儲備幹部 37,000-40,000元,每月共享盈利分紅

 組長 42,000以上,每月共享盈利分紅

 副店長/主廚 47,000以上,每月共享盈利分紅

 店長 60,000以上,每月共享盈利分紅 ( 享技術入股權 )

 督導 100,000以上,每月享淨利抽成( 享優先加盟權 ) ____________________________________ 四、資格條件 一、無經驗可,對餐飲服務業有熱忱或喜歡合作及與人溝通。 二、個性正向、積極、具責任感,能激勵夥伴與同仁並肩合作。 三、虛心學習、具有良好續航力,喜歡幫助他人。 ____________________________________ 五、福利制度 1.每月盈利分紅,職等越高分紅越高 2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6% 3.特休/年假按照勞基法規定 4.每日享有員工餐及員工飲品乙份 5.不定期聚餐及團體活動 6.員工旅遊 7.加班費(以30分鐘為單位計算) 8.升遷快速且制度完善,採實力主義與年資無關 ____________________________________ 六、工作時間 - 依據營業時間0830 - 2130安排,每日工作8小時,休息半小時到一小時。 (依據營業狀況、變形工時,會有長短班交替之需求。) ____________________________________
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